Informations générales

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.

Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous !

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.  

Référence

2026-18226  

Description du poste

Description de la mission

Êtes-vous motivé par l'excellence opérationnelle et la collaboration mondiale ? En tant que spécialiste de la performance logistique des véhicules, vous animerez la gestion de la performance dans toutes les régions, collaborerez avec les équipes locales et assurerez la bonne exécution des plans d'action qui favorisent l'amélioration continue de la logistique des véhicules.

Vos missions

Animation de performance globale

Diriger l'animation des processus de gestion des performances pour la logistique des véhicules dans le monde entier, en veillant à l'alignement avec les normes et objectifs mondiaux.

Consolider et rendre compte de la performance régionale, en soutenant l'équipe mondiale dans l'agrégation et la présentation des résultats.

Engagement et collaboration régionaux

S'engager activement avec les équipes logistiques régionales pour comprendre les défis locaux, partager les meilleures pratiques et soutenir la mise en œuvre d'initiatives d'amélioration des performances.

Faciliter la communication et la collaboration entre les équipes mondiales et régionales, en assurant la transparence et une responsabilité partagée pour les résultats.

Coordination du plan d'action et suivi

Élaborer, surveiller et assurer le suivi des plans d'action avec les équipes régionales et interfonctionnelles, en veillant à une exécution rapide et à des résultats mesurables.

Analyser les indicateurs clés de performance (ICP) pour les opérations de transport et les fournisseurs de services, en fournissant des retours réguliers et des recommandations aux régions.

Amélioration continue et meilleures pratiques

Favoriser l'adoption de pratiques innovantes et l'automatisation des processus pour améliorer l'efficacité et l'efficience des opérations logistiques.

Promouvoir et mettre en œuvre les meilleures pratiques identifiées à l'interne et à l'externe.

DESCRIPTION DU POSTE

Compétences comportementales

Engagement envers l'excellence opérationnelle et l'amélioration continue.

Passion pour le service et la collaboration.

Intégrité, transparence et respect des valeurs de l'entreprise.

Compétences Techniques

Fortes capacités analytiques et de résolution de problèmes.

Compétences en communication efficace et en gestion des parties prenantes.

Esprit proactif, orienté vers les résultats.

Capacité à travailler en collaboration dans des équipes interfonctionnelles et multiculturelles.

Maîtrise de Power BI ou d'outils similaires pour la visualisation des données et le reporting.

Expérience dans la logistique des véhicules, la gestion du transport ou les opérations de la chaîne d'approvisionnement.