Moteur de recherche d'offres d'emploi STELLANTIS

Responsable de Groupe des Services Externalisés et Énergétiques


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.

Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous !

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.  

Référence

2024-15968  

Description du poste

Description de la mission

- Superviser la mise en œuvre de plans à court, moyen et long terme en alignement avec le plan directeur du site pour optimiser les coûts des services (énergie, maintenance, … etc).

- Améliorer la consommation d’énergie, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures.

- Assurer l'alignement des plans opérationnels avec les besoins de l'entreprise via des revues fréquentes.

- Identifier et mettre en œuvre des projets visant à réduire la consommation d'énergie, d'eau et les émissions de CO2.

- Veiller à la conformité légale en réalisant des revues régulières et en prenant des mesures correctives.

- Gérer et contrôler le budget, en priorisant les dépenses et en assurant une bonne gestion financière.

- Négocier avec les autorités et les fournisseurs pour assurer des services de qualité.

- Effectuer des évaluations de performance régulières et mettre en place des plans de formation pour améliorer les résultats.

DESCRIPTION DU POSTE

Compétences comportementales

- Leadership

- Orientation résultats

- Compétences en communication

- Gestion du stress

- Esprit d’analyse et de résolution de problèmes

- Sens de la responsabilité

- Flexibilité et adaptabilité

Compétences Techniques

- Diplômé(e) d’un Bac+5 d'une Université ou d'une Grande École, spécialisé(e) en ingénierie industrielle, électrique, mécanique ou civile.

- Justifiant d’au moins 6 ans d’expérience dans la gestion des services externalisés et/ou de l’énergie en milieu industriel.

- Expertise en systèmes et technologies des bâtiments et infrastructures, ainsi qu'en gestion de leur maintenance.

- Maîtrise des logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) et capacité à identifier des opportunités d'amélioration via l'analyse de données.

- Connaissance approfondie des exigences légales en gestion environnementale et maintenance des installations.