Informations générales

Entité de rattachement

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.

Pour réussir ces transformations, l'entreprise a besoin de tous les talents. Rejoignez-nous !

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.  

Référence

2026-19328  

Description du poste

Description de la mission

📍 À Propos du Poste
Nous recherchons un Chef de Projet Senior pour rejoindre notre Organisation IT Plateformes Globales et prendre en charge deux initiatives stratégiques majeures :
• La Plateforme E-Paiement – une infrastructure de paiement critique, hautement disponible, au service de nos opérations mondiales
• Le Nouveau Référentiel Client – un système centralisé de nouvelle génération pour la gestion des données clients
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🎯 Responsabilités Principales

Pilotage de Projets
• Piloter la gestion de projet de bout en bout de la plateforme E-Paiement et du programme Référentiel Client
• Définir et maintenir les feuilles de route, budgets, plannings et jalons des projets
• Garantir la livraison dans le respect du périmètre, des délais et des budgets, en appliquant les meilleures méthodologies de gestion de projet.
• Gérer les risques, problèmes et dépendances avec des plans de mitigation clairs
• Produire des rapports réguliers pour les comités de pilotage et des tableaux de bord exécutifs

Gestion des Parties Prenantes
• Être le point de contact principal entre les équipes IT, les parties prenantes métier, les fournisseurs et les partenaires externes
• Animer des ateliers, des revues de sprint et des réunions de gouvernance sur plusieurs fuseaux horaires
• Gérer les processus de conduite du changement et assurer une adoption fluide par les utilisateurs finaux

Supervision Technique
• Collaborer étroitement avec les architectes et les équipes d'ingénierie sur des solutions cloud-natives (AWS, Azure)
• Challenger les choix techniques et assurer leurs alignements avec les standards de sécurité, de conformité et de protection des données des services financiers.

Coordination Transversale
• Piloter la collaboration entre plusieurs lignes métier, régions et domaines IT
• Coordonner les dépendances avec les autres équipes plateformes et les services partagés
• Promouvoir une culture d'amélioration continue et de partage des connaissances
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🧩 Profil Recherché
Expérience
• 5 à 10 ans d'expérience avérée en gestion de projets IT
• Expérience démontrée dans la gestion de projets complexes, transversaux et multi-parties prenantes dans des contextes internationaux.

DESCRIPTION DU POSTE

Compétences comportementales

• Excellentes capacités d'organisation et de planification – capable de gérer plusieurs flux de travail simultanément
• Fortes compétences en communication et en présentation à tous les niveaux, y compris au niveau de la direction générale
• Esprit de résolution de problèmes avec une approche pragmatique et orientée résultats

Compétences Techniques

• Solide compréhension des technologies Cloud (AWS / Azure ) – architecture, modèles de déploiement, services cloud-natifs
• Maîtrise des outils de gestion de projet : Jira, Confluence, MS Project ou équivalent