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2026-19277 - Apprentissage : Pilote métier industriel fonderie

Wed, 10 Jun 2026 12:59:27 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Vos missions : Participer à l'élaboration et au suivi des budgets d'investissements, en lien avec les équipes techniques et financières Contribuer aux groupes de conception, en prenant part à la validation des solutions techniques retenues pour les moyens de production Accompagner la mise en place de nouveaux équipements industriels, en veillant au respect des réglementations en vigueur (sécurité, environnement, conformité) Participer au suivi et à la validation des process de fabrication, dans une logique d'optimisation des coûts, des délais et de la performance industrielle

Bac + 5 Ingénieur en alternance Formation ingénierie industrielle ou mécanique Anglais B2 minimum Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : SEPT FONS
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2025-16402 - Plant ICT Leader - Rennes

Wed, 10 Jun 2026 07:53:49 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
The Plant ICT Leader represents ICT on-site. He/she ensures service quality, support, and daily maintenance of the Information Systems used at the sites within their scope. He/she also represents the site to the central ICT team. He/she organizes and support the deployment of the IT Systems at the sites within their scope in alignment with industrial projects. Plant ICT Leader major duties and/or activities are: Serve as a key member within the plant management team, represent ICT function and address ICT related concerns during all plant managing team rituals. Lead the necessary actions in each business area to ensure the proper integration and launch of new IT Systems or their updated versions at the sites within their scope. Analyze and manage ICT incidents daily, ensuring the effective implementation of action plans. Oversee and monitor the deployment of the infrastructure strategy. Manage ICT crisis war rooms and determine the necessary actions for a swift return to normal operations. Take ownership of Disaster Recovery Plans. Anticipate ICT impacts and communicate business unit information following project decisions, master plans, workshops, vehicle launches, etc. Oversee and monitor plant datacenter resources and hosting strategy. Represent the site to the central IT teams, including RUN, BUILD, Network and Infrastructure. Key responsibilities: Be responsible for ensuring ICT operational continuity. Lead and coordinate all ICT teams and suppliers at the site under their responsibility (hierarchically or functionally) Approve or reject project milestones (GO or NOGO) for ICT projects at their sites by verifying prerequisites, assessing associated risks, and avoiding conflicts with major site events. Approve or reject all ICT changes implemented at their sites. Oversee the deployment of IT Systems and Infrastructure projects at each site, defining and validating necessary actions to ensure service continuity and quality. Manage and optimize the ICT assets footprint, ensuring it meets the sites' essential needs.

Master's Degree (Bac+5) with experience within ICT and/or manufacturing Recognized managerial experience Collaborate, organize/attend meetings in the English language International orientation At Stellantis, we assess candidates based on qualifications, merit and business needs. We welcome applications from people of all gender identities, age, ethnicity, nationality, religion, sexual orientation and disability. Diverse teams, will allow us to better meet the evolving needs of our customers and care for our future.
Ville : Chartres de Bretagne
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-18638 - Apprentissage : Réaliser une étude automatisme et programmation automatisme et robotique

Thu, 04 Jun 2026 07:48:55 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Au sein de de l'équipe projet & productivite du site de production de Caen ( 1200 personnes ) , vos missions seront les suivantes : - La rédaction des CDC automatisme - Réalisation des études d'automatisme et de robotique - Réalisation de l'analyse fonctionnelle - Réalisation des schémas électriques sous See Electrical - Réalisation de la programmation en automatisme et robotique. - Accompagnement du montage à blanc en atelier - Accompagnement des équipes lors des chantiers d'implantation sur la ligne - Réalisation de la nomenclature électrique pour l'îlot robotisé

Vous êtes autonome, rigoureux. Vous avez un sens développé pour l'organisation et savez vous adapter, tout en respectant la confidentialité. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : CAEN
Niveau de diplôme préparé : Bac+3

2026-19186 - Spécialiste Maintenance Automatisme et Robotique

Wed, 20 May 2026 22:22:50 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Mission : - Gérer la performance (OPE) des équipements. - Mettre en ouvre le domaine maintenance du SPW, y compris les normes et les processus d'équipement. - Assurer le support au développement des compétences maintenance. Activités : - Sécurité : Traiter les écarts suite aux audits de sécurité ou accidents/incidents survenus sur les équipements de son secteur. Mettre en ouvre des dispositions réglementaires. Apporter son support technique à l'évaluation des risques et le développement d'un plan de prévention incluant des entreprises externes. - Développement des compétences : Apporter son support technique aux Supervisors Maintenance dans la mise en ouvre des processus d'évaluation des compétences en identifiant tous les équipements de la zone et les tâches détaillées associées pour chaque type d'équipement à évaluer. Assister le Supervisor à la validation et à la montée en compétence des maintenanciers en créant des instructions standard. Identifier les besoins en formation pour les nouveaux équipements ou process. - Maintenance planifiée : Etablir le plan d'entretien préventif de l'équipement dans le domaine d'expertise, par l'application du standard des machines. Appliquer les Plans de Maintenance préventive standard pour les équipements standard. S'assurer du paramétrage correct du plan de préventif (fréquence calendaire, basé sur le nombre de cycle, conditionné par une mesure...). Optimiser en permanence ce plan de préventif en vue de réduire les pannes et réduire les couts. Extraire, calculer et animer les KPI du plan de préventif. - Données précises sur l'équipement : Assurer l'exactitude et la disponibilité de la documentation de l'équipement pour les membres de l'équipe de maintenance. - Résolution de problèmes: Assister les Supervisors de maintenance et les membres de l'équipe dans la résolution de problèmes complexes, y compris la documentation correcte et l'identification de la cause et du remède au problème. - Pièces de rechange : Identifier les besoins en pièces de rechange pour l'équipement en fonction de la nomenclature fournie et d'un processus de priorisation documenté. Identifier d'autres pièces de rechange ou équivalentes pour les articles obsolètes. Identifier des alternatives de pièces de rechange moins coûteuses. - Coût de maintenance: Participer au calcul précis du coût de maintenance de l'équipement, faire l'analyse des principaux inducteurs de coûts et élaborer des plans d'action pour la réduction des coûts.

Profil : - Niveau Bac+2 (mécanique, électrique, électronique, robotique...) ou équivalent, acquis par la formation initiale ou l'expérience. - Connaissances approfondies de sa spécialité ou bon niveau général sur plusieurs spécialités. - Maitrise des méthodologies de résolution de problèmes. - Anglais : compréhension écrite de consignes techniques simples, échanges professionnels écrits et oraux simples dans son domaine. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Hordain
Langue / Niveau :
Français : C2 - Billingue (4,5 - 5 Bright)
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19182 - Ingénieur Supervisor Production

Tue, 19 May 2026 22:22:54 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Mission : - Réaliser le programme de production quotidien au niveau requis en sécurité, qualité, coût et d'environnement. - Piloter les activités d'amélioration continue et assurer le développement des compétences pour les membres de son équipe. - Maintenir un bon climat social et développer l'autonomie de l'équipe. - Connaître l'ensemble de l'organisation de fabrication et mobiliser les fonctions support pour atteindre les résultats opérationnels. - Piloter les résolutions de problèmes dans son domaine de responsabilité. Activités : L'Ingénieur Supervisor Production doit : - Animer les rituels liés à son activité quotidienne sur le terrain (SHOP FLOOR MANAGEMENT) : briefing, réalisation de gemba tour, RPO (réunion quotidienne de production), AXJ, AXH, mensuel (réunions de résolution de problèmes). - Participer aux RPO de son N+1 et autres réunions transversales. - Gérer les actions d'amélioration de l'OPE (Efficacité Globale de la Production) : analyser la répartition des pertes, challenger les Team Leaders et fonctions support pour atteindre les objectifs. - Suivre la réalisation du préventif et superviser le dépannage des installations. - Gérer l'amélioration de la qualité dans son domaine en vérifiant la bonne application des outils qualité (Post' It, PQG, VRS, Matrice Qualité, plan de surveillance ...). - Surveiller les processus clés dans la zone afin d'appliquer les règles d'escalade et de prendre les mesures conservatoires. - Gérer le planning de production. - Adapter l'équilibrage (avec l'équipe Kaizen & Process Improvement) en impliquant les Team Leaders et les membres de l'équipe. - Assurer la conformité au travail standardisé et améliorer avec l'outil SWK. - Gérer son budget : effectifs, frais généraux (rebuts, consommables, etc.). - Elaborer le plan de développement des compétences de son équipe. - Encourager l'implication des collaborateurs dans l'amélioration continue des processus de production, de l'environnement et de la sécurité au travail. - Développer un contexte favorable à la motivation et au bien-être au travail. - Construire des outils de collecte et de traitement des données pour améliorer l'efficience de l'activité de maintenance Responsabilités : L' Ingénieur Supervisor Production est responsable de : - La sécurité, du présentéisme et du climat social dans son UEP. - Du respect du planning de production. - De la prise en compte des points de changement par son équipe et les fonctions supports. - De l'évaluation et du développement des performances et compétences individuelles de ses collaborateurs. - De la maîtrise des coûts directs de production (rebuts, consommables, productivité main d'oeuvre) de son UEP. - De l'animation de sujets ou d'activités transversaux sur plusieurs périmètres.

Profil : L' Ingénieur Supervisor Production : - A entre 5 et 10 ans d'expérience dans le secteur industriel. - A le niveau bac+4/5 ou équivalent, acquis par la formation initiale ou l'expérience. - Est formé(e) à l'encadrement d'équipe et aux relations sociales de terrain. - A une bonne compréhension des enjeux SMQCDE du métier. - A des connaissances générales de l'organisation et des process industriels pour fabrication en série. - A une bonne compréhension des techniques mise en oeuvre sur son périmètre. - Possède les habilitations réglementaires liées à son champ de responsabilité. - Maitrise des méthodologies de résolution de problèmes et des outils du SPW. - Anglais : expression et compréhension orale et écrite permettant des échanges fluides, pouvant inclure l'animation de réunions (B2) Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Hordain
Langue / Niveau :
Français : C2 - Billingue (4,5 - 5 Bright)
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-19183 - Technicien Supervisor Production

Tue, 19 May 2026 22:22:57 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Mission : - Réaliser le programme de production quotidien au niveau requis en sécurité, qualité, coût et d'environnement. - Piloter les activités d'amélioration continue et assurer le développement des compétences pour les membres de son équipe. - Maintenir un bon climat social et développer l'autonomie de l'équipe. - Connaître l'ensemble de l'organisation de fabrication et mobiliser les fonctions support pour atteindre les résultats opérationnels. - Piloter les résolutions de problèmes dans son domaine de responsabilité. Activités : - Animer les rituels liés à son activité quotidienne sur le terrain (SHOP FLOOR MANAGEMENT) : briefing, réalisation de gemba tour, RPO (réunion quotidienne de production), AXJ, AXH, mensuel (réunions de résolution de problèmes). - Participer aux RPO de son N+1 et autres réunions transversales. - Gérer les actions d'amélioration de l'OPE (Efficacité Globale de la Production) : analyser la répartition des pertes, challenger les Team Leaders, PSP/PSPS et fonctions support pour atteindre les objectifs. - Suivre la réalisation du préventif et superviser le dépannage des installations. - Gérer l'amélioration de la qualité dans son domaine en vérifiant la bonne application des outils qualité (Post' It, PQG, VRS, Matrice Qualité, plan de surveillance ...). - Surveiller les processus clés dans la zone afin d'appliquer les règles d'escalade et de prendre les mesures conservatoires. - Gérer le planning de production. - Adapter l'équilibrage (avec l'équipe Kaizen & Process Improvement) en impliquant les Team Leaders et les membres de l'équipe. - Assurer la conformité au travail standardisé et améliorer avec l'outil SWK. - Gérer son budget : effectifs, frais généraux (rebuts, consommables, etc.). - Elaborer le plan de développement des compétences de son équipe. - Encourager l'implication des collaborateurs dans l'amélioration continue des processus de production, de l'environnement et de la sécurité au travail. - Développer un contexte favorable à la motivation et au bien-être au travail. Responsabilités : - Sous la responsabilité hiérarchique du Shift/Area Manager. - Encadre hiérarchiquement une équipe d'opérateurs, CI, PSP, PSPS et/ou Team Leaders. - Garant de la sécurité, du présentéisme et du climat social dans son UEP. - Garant du respect du planning de production. - Garant de la prise en compte des points de changement par son équipe et les fonctions supports. - Chargé de l'évaluation et du développement des performances et compétences individuelles de ses collaborateurs. - Garant de la maîtrise des coûts directs de production (rebuts, consommables, productivité main d'oeuvre) de son UEP.

Profil : L' Ingénieur Supervisor Production : - A entre 5 et 10 ans d'expérience dans le secteur industriel. - A le niveau bac+2 ou équivalent, acquis par la formation initiale ou l'expérience. - Est formé(e) à l'encadrement d'équipe et aux relations sociales de terrain. - A une bonne compréhension des enjeux SMQCDE du métier. - A des connaissances générales de l'organisation et des process industriels pour fabrication en série. - A une bonne compréhension des techniques mise en œuvre sur son périmètre. - Possède les habilitations réglementaires liées à son champ de responsabilité. - Maitrise des méthodologies de résolution de problèmes et des outils du SPW. - Anglais : compréhension écrite de consignes techniques simples, échanges professionnels écrits et oraux simples dans son domaine. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Hordain
Langue / Niveau :
Français : C2 - Billingue (4,5 - 5 Bright)
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-18708 - Apprentissage : optimisation de la production

Tue, 19 May 2026 12:26:51 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
L'apprenti aura pour mission de : - Réduire les gaspillages (temps, mouvements, stocks, défauts…). - Améliorer la qualité et la stabilité des processus. - Diminuer les coûts en optimisant les flux. - Accroître la satisfaction client (délai, qualité, fiabilité). - Impliquer les opérateurs dans l'amélioration continue. - Utiliser SMED et KAIZEN.

Ingénieur en formation amélioration continue. - Capacités de terrain (aller voir les opérateurs), - Pédagogie (former, vulgariser), - Structuration et rigueur documentaire, - Autonomie et capacité projet, - Communication transverse (qualité, méthodes, production) Compétences techniques : Maîtrise DIGITAL DATA : Power BI (DAX, data model) si possible, Excel avancé / VBA, Bases SQL, Power Apps / Power Automate (bonus) Notions dans : Process industriels, Qualité (Pareto, AMDEC, SPC), Lean Manufacturing / WCM, Standards process & modes opératoires
Ville : MULHOUSE
Niveau de diplôme préparé : Bac+5

2025-18153 - Chef de Projets fonderie (Mulhouse)

Mon, 11 May 2026 16:00:15 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Missions : - coordonner les activités de lancement des nouveaux produits ou des modifications produits/process, en garantissant la compatibilité des produits et des process avec les objectifs de qualité, coûts, délais et performances assignés aux projets et au site de production. - représente l'unité de fabrication vis à vis des équipes des plateaux projets. Activités : - intervient sur l'ensemble du périmètre Fonderie: conception produit et moyens industriels (consultation sur le flux, participation à la création des nomenclatures, …), organisation de la production pour assurer la montée en cadence, formations, management opérationnel des équipes (fabrication, maintenance, qualité, …). - intègre au fil de l'eau les évolutions du schéma directeur industriel aux objectifs des projets. - s'assure de la bonne prise en compte du retour d'expérience: produit, process, ergonomie, poste de travail, … - valide au nom de la fabrication la co-conception du produit en veillant à s'inscrire dans les objectifs qualité/coûts/délais/performance contractés. - s'assure de la remontée et du traitement des anomalies produit/process tout au long des projets. - organise la production en ligne et la formation des équipes de fabrication Vie Série. - suit la mise en production des produits des phases pré-séries jusqu'à la fin de montée en cadence en pilotant le retour au nominal. - planifie et pilote le transfert de compétences, identifie et transmet les spécificités des nouveaux produits aux équipes Vie Série. Responsabilités : - respecter les objectifs des contrats de projets pour son périmètre. - garantir la cohérence entre les objectifs des projets et la capacité du site à les atteindre. - garantir l'intégration des projets dans les contraintes de vie courante du site. - permettre la réussite du passage entre les phases projet et Vie Série. Relations de travail : - en relation étroite avec le métier Manufacturing Fonderie et les plateaux projets animés par les ingénieurs en chef Manufacturing. - en contact permanent avec le responsable de la Fonderie, les équipes de production et les fonctions supports (Qualité, Supply Chain, …).

- formation BAC+5 en ingénierie (mécanique, matériaux, …), avec si possible de bonnes connaissances techniques dans le domaine de la Fonderie. - capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en mode projet et dans un environnement international. - rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse, autonomie et aisance en communication. - une expérience préalable en production serait appréciable.
Ville : Mulhouse
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2025-17828 - VIE - Monozukuri & Supply Chain Pilot

Mon, 04 May 2026 13:22:00 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : Contrat VIE
Description du poste :
Would you like to travel, discover Central Europe, and gain a rewarding experience in the automotive industry? This VIE opportunity is made for you! Located close to Vienna, Bratislava, Prague, Budapest, and Munich, Stellantis' most recent plant offers a unique international experience. Stellantis (Peugeot, Citroën, Opel, Fiat, etc.) is a global leader in sustainable, connected, and accessible mobility. The Trnava plant employs 4,500 people and has a production capacity of 350,000 vehicles per year, providing a modern, international, and highly dynamic environment. English is used on a daily basis. YOUR MISSIONS As a Monozukuri & Supply Chain Pilot, you will act at the heart of the plant's industrial and logistics performance: 1. Product / Process / Supply Chain Improvement - Organize and facilitate cross-functional improvement workshops involving plant teams and European suppliers. - Travel across Central Europe to support Stellantis suppliers in continuous improvement initiatives. 2. Monozukuri Methods & Lean Management - Deploy the Monozukuri methodology: value chain optimization, cost reduction, and productivity improvement. - Actively contribute to Lean initiatives: action plan management, routines, problem-solving, and standard development. 3. Supplier Dispute Management & Flow Securing - Analyze supplier claims related to unpaid invoices for direct materials in collaboration with the Finance team. - Analyze goods receipt data in the logistics system and compare it with suppliers' proof of delivery. - Update the unpaid invoice database with the objective of reducing the total litigation amount for the Trnava plant. 4. Logistics & Supply Chain – Core of the Role - Analyse with Finance the claims from supplier due to unpaid invoice for direct material - Analyse logistics good receive data in logistics system and compare with Proof of delivery provided by Supplier - Update database of unpaid invoices with target to reduce the litigation amount for Trnava plant WHY JOIN US? - A dynamic technological hub in the heart of Europe. - A rich cultural immersion and enhanced quality of life. - A multicultural environment with several languages spoken daily. - An attractive lifestyle. - “Work From Anywhere” policy. - Active participation in the Smart Car project.

PROFILE - Engineering degree, Project Management background, or Business School with strong technical sensitivity. - Solid understanding of industrial processes, logistics flows, and automotive products. - Well-organized, structured, pragmatic, with a strong field-oriented mindset. - Excellent communication skills and ability to adapt in an international environment. - Strong interest in cross-functional and transversal management. DIVERSITY & INCLUSION At Stellantis, all applications are assessed based on skills and merit, without discrimination related to gender, age, origin, religion, sexual orientation, or disability. Duration: 24 months
Ville : Trnava
Niveau de diplôme préparé : Bac+5
Langue / Niveau :
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19142 - Responsable production manager

Sat, 06 Jun 2026 22:21:14 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Mission : - Assurer, en sécurité, la disponibilité, la fiabilité, la conformité réglementaire ainsi que la performance environnementale et énergétique des Installations Générales du site, en garantissant l'application des standards. - Animer et développer une équipe de techniciens et Responsables d'Unités (RU) de maintenance pour délivrer la performance attendue par la production et les autres fonctions de service. - Piloter le préventif, assurer l'efficacité du curatif, et garantir la tenue du plan de Maintenance. - Rédiger ou améliorer les standards pour assurer la formation du personnel et garantir la qualité de prestation. Domaine d'intervention : Intervention sur l'ensemble du périmètre hors process de l'usine (distribution électrique HT/BT, distribution gaz, production et distribution air comprimé, distribution des eaux, équipements généraux et infrastructures, et exploitation du Centre de Gestion Outils, et des centrales de filtration des liquides de coupe qui alimentent les ateliers de production…).

- Disponibilité et sens du service pour son client, - Rigueur, et capacité à gérer l'urgence et la pression opérationnelle, - Capacité d'analyse et de résolution de problème, - Leader, exemplaire, rigoureux et animateur de son équipe. Profil : - Bac+2 ou plus dans un domaine de la Maintenance, Electrotechnique, Génie Industriel - 5 à 10 années d'expérience dans un milieu industriel de Maintenance ou de Production. Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Trémery
Langue / Niveau :
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-19140 - Responsable Qualité Opérationnelle

Thu, 04 Jun 2026 22:21:01 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
- Le ou la responsable des opérations qualité est chargé(e) de superviser les opérations quotidiennes, y compris les tests de qualité et les audits fonctionnels pour tous les quarts de production. - Le ou la responsable des opérations qualité doit gérer une équipe chargée d'effectuer ces fonctions afin de détecter tout problème émergent, de communiquer rapidement et de développer une stratégie de containment pour protéger le client. - Le ou la responsable des opérations qualité doit communiquer clairement et rapidement et obtenir le soutien des autres membres de l'équipe qualité tels que les ingénieurs qualité produit, la qualité fournisseur ainsi que les équipes de production afin de mettre en œuvre rapidement des actions correctives et préventives. - Le ou la responsable des opérations qualité doit entraîner des améliorations des indicateurs de qualité KPI, qui sont des indicateurs de satisfaction client (DRR, Okm ppm, 3MIS Warranty). - Le ou la responsable des opérations qualité contribue à l'amélioration du niveau de qualité des nouveaux organes et des organes vie Série dans un contexte d'objectifs qualité de plus en plus ambitieux, en ce qui concerne la qualité des pièces FNR - Le ou la responsable des opérations qualité doit soutenir le Responsable Qualité de l'Usine dans la prise de décision de retenir et de commercialiser des organes relativement à des risques de non-conformités FNR. - Le ou la responsable des opérations qualité est autonome dans la convocation et l'animation des fournisseurs, représente Stellantis auprès des fournisseurs. - Le ou la responsable des opérations qualité est autonome dans l'élaboration du budget d'exploitation.

- Le ou la candidat(e) a 4/5 ans minimum d'expérience dans l'Industrie idéalement en Manufacturing ou Fonction de Management Technique - Le ou la candidat(e) parle couramment anglais - Le ou la candidat(e) a des connaissances générales techniques, est dans une optique d'apprentissage permanent, orienté(e) client, a de la rigueur, une aptitude à travailler en réseau, et un goût pour le management - Le candidat ou la candidate prendra fonction après un cursus d'intégration de 1 an où il ou elle sera en position de Responsable d'Unité Qualité Opérationnelle - Il ou elle évoluera ensuite au poste cible soit en tant que Responsable de Groupe Qualité Opérationnelle soit en tant que Responsable Fourniture Extérieure Groupe Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.
Ville : Trémery
Langue / Niveau :
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)
Langue / Niveau :
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-19127 - 10 Superviseurs maintenance

Tue, 28 Apr 2026 20:09:23 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
• La sécurité des hommes et des moyens. • La gestion des ressources par l'animation (des présences, des compétences (plan d'intégration et formation, de la polyvalence). • Le management des équipes professionnels sous sa responsabilité, dans la maintenance corrective et préventive et les travaux sur ses équipements. • Manager une équipe de maintenance dans le respect du SMQDCE : sécurité, management, qualité, coût, délais et environnement. • Garantir la bonne application des standards dans son périmètre en vérifiant leur respect (réaliser audit respect standard). • Assurer le pilotage équipement dans le cadre de son animation. • Assurer la montée en compétence des professionnels sous sa responsabilité, contribuer à l'autonomie des équipes de PRODUCTION. • Mettre en œuvre la GMAO COMPAS. • Garantir la réactivité lors des interventions de dépannage, par le pilotage des opérationnels en réactivité (KPI = MTTR maintenance). • Garantir la réalisation du préventif et du réglementaire, par le pilotage du portefeuille et l'engagement (KPI= Taux de réalisation du préventif et du réglementaire, Portefeuille. • Garantir l'assistance de la ligne de flux en correctif de niveau 3, et la montée en compétence de ces équipes (KPI: nombre de pannes longues, niveau de recours 3). • Garantir la réalisation du préventif et du réglementaire sous sa responsabilité, par le pilotage du portefeuille et l'engagement (KPI= Taux de réalisation du préventif et du réglementaire, Portefeuille). • La gestion de ses dépenses et des budgets de son périmètre selon le contrat d'objectifs

De formation Bac + 2 (DUT, BTS, DTS) en électromécanique ou génie mécanique, électrique. Une expérience de 5 ans en maintenance. Bonne maitrise de la pratique écrite et orale de la langue française. Vous êtes rigoureux, organisé(e) et dynamique
Ville : k
Langue / Niveau :
Français : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19126 - 10 Superviseurs Production

Tue, 28 Apr 2026 20:07:05 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
• La sécurité des hommes et des moyens. • La gestion des ressources par l'animation (des présences, des compétences (plan d'intégration et formation, de la polyvalence). • Le management des équipes professionnels sous sa responsabilité, dans la maintenance corrective et préventive et les travaux sur ses équipements. • Manager une équipe de maintenance dans le respect du SMQDCE : sécurité, management, qualité, coût, délais et environnement. • Garantir la bonne application des standards dans son périmètre en vérifiant leur respect (réaliser audit respect standard). • Assurer le pilotage équipement dans le cadre de son animation. • Assurer la montée en compétence des professionnels sous sa responsabilité, contribuer à l'autonomie des équipes de PRODUCTION. • Mettre en œuvre la GMAO COMPAS. • Garantir la réactivité lors des interventions de dépannage, par le pilotage des opérationnels en réactivité (KPI ) • Garantir la réalisation du préventif et du réglementaire, par le pilotage du portefeuille et l'engagement (KPI= Taux de réalisation du préventif et du réglementaire, Portefeuille. • Garantir l'assistance de la ligne de flux en correctif de niveau 3, et la montée en compétence de ces équipes (KPI: nombre de pannes longues, niveau de recours 3). • Garantir la réalisation du préventif et du réglementaire sous sa responsabilité, par le pilotage du portefeuille et l'engagement (KPI= Taux de réalisation du préventif et du réglementaire, Portefeuille). • La gestion de ses dépenses et des budgets de son périmètre selon le contrat d'objectifs

De formation Bac + 2 (DUT, BTS, DTS) en électromécanique ou génie mécanique, électrique. Une expérience de 5 ans en maintenance. Bonne maitrise de la pratique écrite et orale de la langue française. Vous êtes rigoureux, organisé(e) et dynamique
Ville : k
Langue / Niveau :
Français : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19125 - RG Maintenance & Facilities

Wed, 10 Jun 2026 22:05:26 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Déployer et piloter les plans d'actions court, moyen et long terme en cohérence avec le Master Plan du site, afin d'optimiser les coûts et la performance des services. Assurer la gestion et l'optimisation des périmètres suivants : Production et distribution des énergies et fluides (hors eau potable) Consommation énergétique Traitement de l'eau et des eaux usées Maintenance des bâtiments et des infrastructures Maintenance des ponts roulants et équipements de levage Nettoyage général et entretien des espaces verts Gestion des déchets Maintenance des réseaux internes, lignes et équipements téléphoniques (hors imprimantes de production) Maintenance des systèmes de détection et de protection incendie Veiller à l'alignement permanent des plans opérationnels avec les besoins réels du site et ajuster les actions en fonction de l'évolution de l'environnement business. Identifier, piloter et déployer des projets d'amélioration continue contribuant aux objectifs Green Factory : réduction des consommations d'énergie et d'eau, diminution des émissions de CO₂. Assurer la conformité réglementaire et légale en réalisant des revues régulières des statuts, plans d'actions et indicateurs de performance. Garantir le respect du budget, suivre les écarts financiers, prioriser et optimiser les dépenses. Gérer les relations avec les autorités, les prestataires et fournisseurs, incluant la négociation des contrats et le suivi de la performance. Réaliser des revues de performance régulières avec les équipes internes et les prestataires, définir des plans d'amélioration et de formation. Identifier et remonter les opportunités d'amélioration nécessitant une collaboration interdisciplinaire, et travailler en étroite coordination avec le Facility Technical Services Manager pour la mise en œuvre des solutions.

Bac+5 en génie énergétique, génie industriel, maintenance, électromécanique ou équivalent. Expérience confirmée en facility management, energy management ou gestion de services techniques externalisés, idéalement en environnement industriel. Solide maîtrise des systèmes énergétiques, des infrastructures techniques et de la maintenance multi-technique. Bonne connaissance de la réglementation HSE, énergétique et des exigences de conformité légale. Compétences avérées en gestion budgétaire, optimisation des coûts et négociation fournisseurs. Capacité à piloter des prestataires, analyser la performance et conduire des plans d'amélioration. Sens de l'organisation, leadership, esprit d'analyse et orientation résultats. Bonnes capacités de communication et aptitude à travailler en transversal.
Ville : Kenitra
Langue / Niveau :
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)

2026-19053 - Responsable unité Fabrication

Wed, 15 Apr 2026 21:19:38 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
• La sécurité des hommes et des moyens. • La gestion des ressources par l’animation (des présences, des compétences (plan d’intégration et formation, de la polyvalence). • Le management des équipes professionnels sous sa responsabilité, dans la maintenance corrective et préventive et les travaux sur ses équipements. • Manager une équipe de maintenance dans le respect du SMQDCE : sécurité, management, qualité, coût, délais et environnement. • Garantir la bonne application des standards dans son périmètre en vérifiant leur respect (réaliser audit respect standard). • Assurer le pilotage équipement dans le cadre de son animation. • Assurer la montée en compétence des professionnels sous sa responsabilité, contribuer à l'autonomie des équipes de PRODUCTION. • Mettre en œuvre la GMAO COMPAS. • Garantir la réactivité lors des interventions de dépannage, par le pilotage des opérationnels en réactivité (KPI ) • Garantir la réalisation du préventif et du réglementaire, par le pilotage du portefeuille et l'engagement (KPI= Taux de réalisation du préventif et du réglementaire, Portefeuille. • Garantir l'assistance de la ligne de flux en correctif de niveau 3, et la montée en compétence de ces équipes (KPI: nombre de pannes longues, niveau de recours 3). • Garantir la réalisation du préventif et du réglementaire sous sa responsabilité, par le pilotage du portefeuille et l'engagement (KPI= Taux de réalisation du préventif et du réglementaire, Portefeuille). • La gestion de ses dépenses et des budgets de son périmètre selon le contrat d’objectifs

De formation Bac + 2 (DUT, BTS, DTS) en électromécanique ou génie mécanique, électrique. Une expérience de 5 ans en maintenance. Bonne maitrise de la pratique écrite et orale de la langue française. Vous êtes rigoureux, organisé(e) et dynamique
Ville : k
Langue / Niveau :
Français : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-19020 - RG energy & contracted services

Wed, 10 Jun 2026 22:05:25 Z

2026-19000 - Responsable des Services Généraux Externalisés & Energie

Wed, 10 Jun 2026 22:05:25 Z

2026-18926 - RG Maintenance des installations générales

Mon, 18 May 2026 17:12:17 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : CDI
Description du poste :
Votre mission : Assurer, en sécurité, la disponibilité, la fiabilité, la conformité réglementaire ainsi que la performance environnementale et énergétique des Installations Générales du site, en garantissant l'application des standards. Animer et développer une équipe de techniciens et Responsables d'Unités (RU) de maintenance pour délivrer la performance attendue par la production et les autres fonctions de service. Piloter le préventif, assurer l'efficacité du curatif, et garantir la tenue du plan de Maintenance. Rédiger ou améliorer les standards pour assurer la formation du personnel et garantir la qualité de prestation. Domaine d'intervention : Intervention sur l'ensemble du périmètre hors process de l'usine (distribution électrique HT/BT, distribution gaz, production et distribution air comprimé, distribution des eaux, équipements généraux et infrastructures, et exploitation du Centre de Gestion Outils, et des centrales de filtration des liquides de coupe qui alimentent les ateliers de production…).

Bac+2 ou plus dans un domaine de la Maintenance, Electrotechnique, Génie Industriel avec 5 à 10 années d'expérience dans un milieu industriel de Maintenance ou de Production. Disponibilité et sens du service pour son client, Rigueur, et capacité à gérer l'urgence et la pression opérationnelle, Capacité d'analyse et de résolution de problème, Leader, exemplaire, rigoureux et animateur de son équipe.
Ville : Trémery
Langue / Niveau :
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)

2026-18663 - PILOTE SYSTEME DE PRODUCTION (PSP) FERRAGE (H/F)

Sat, 14 Mar 2026 16:02:52 Z

Description du poste :
Dans l'usine STELLANTIS qui produit les véhicules 3008 et 5008 pour la marque PEUGEOT, nous recherchons des collaborateurs pour rejoindre les équipes du site de Sochaux. Nos nouveaux ateliers permettent une production de véhicules électriques et hybrides, et nous amènent à renforcer les équipes techniques. Dans la continuité du déploiement de l'atelier FERRAGE constitué d'environ 800 robots, nous recherchons des pilotes de système de production (PSP). Ce que nous attendons de nos PSP : - Piloter une ligne automatisée et garantir les volumes de production - Assurer les opérations de maintenance de premier niveau et les dépannages simples. - Veiller au respect des standards de production par les opérateurs de sa ligne - Garantir la qualité des productions de sa zone de responsabilité Des habilitations électriques B2/BR peuvent être nécessaires. Ce poste permet d'évoluer vers des postes d'expertise maintenance ou de manager de production. Toutes les candidatures seront étudiées.

2026-18842 - Apprentissage : Piloter et améliorer au quotidien la production d'un atelier

Fri, 13 Mar 2026 14:07:28 Z

Filière/Métier : Manufacturing/Manufacturing
Contrat : Apprentissage
Description du poste :
Analyser et prioriser les pertes à l'aide d'outils comme les paretos, afin d'identifier les leviers d'amélioration. Améliorer la qualification des pertes pour faciliter les prises de décisions. Collaborer à l'optimisation des outils informatiques en lien avec le pilote 'AMPERE'. Contribuer à la gestion des arrêts managés de fabrication (TPM, nettoyage, gammes Inspection/nettoyage, etc.). Mettre à jour et améliorer les standards existants pour accroître l'efficience globale de la production et la montée en compétence des PSP Réduire nos coûts sur les consommables Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

Un esprit d'équipe et une communication claire (passage de consignes, coordination). L'envie d'optimiser un système et de la rigueur. Un goût pour les milieux industriels et la technologie avec l'envie de faire avancer les choses.
Ville : MULHOUSE
Niveau de diplôme préparé : Bac+2