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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Statut : Cadre</title>
    <link>https://jobs.groupe-psa.com/handlers/offerRss.ashx?lcid=1036&amp;Rss_JobDescription_ProfessionalCategory=964</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19286&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19286</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>CDI</category>
      <category>LYON</category>
      <title>2026-19286 - BUSINESS COACH LEAPMOTOR</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Chez Leapmotor France, nous accélérons le développement d'une nouvelle génération de mobilité électrique accessible, innovante et technologique.
Dans le cadre de notre croissance et du développement de notre réseau de distribution, nous recrutons un(e) Business Coach Réseau pour accompagner nos partenaires sur la zone Centre France et région lyonnaise élargie.
Vos missions
Rattaché(e) à la Marque Leapmotor en France, vous êtes l'interlocuteur privilégié des distributeurs Leapmotor de votre secteur.
À ce titre, vous aurez notamment pour responsabilités :
•	Accompagner le développement commercial et la performance des points de vente 
•	Piloter les indicateurs de performance : commandes, immatriculations, rentabilité, mix produit, qualité de service 
•	Former et coacher les équipes commerciales aux méthodes de vente et à l'univers Leapmotor (outils interne LINK)
•	Déployer la stratégie commerciale et marketing de la marque sur le terrain 
•	Assurer le suivi des standards de marque et de l'expérience client 
•	Identifier les leviers d'amélioration et construire des plans d'actions avec les investisseurs 
•	Accompagner les lancements produits, événements réseau, portes ouvertes et opérations commerciales 
•	Être un véritable partenaire business des distributeurs pour soutenir la croissance de la marque &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
•	Expérience significative dans l'automobile, idéalement en animation réseau, direction de concession, zone manager ou business performance 
•	Forte culture du résultat et orientation terrain 
•	Excellent relationnel et capacité à fédérer 
•	Sens du coaching et de l'accompagnement opérationnel 
•	Capacité d'analyse et pilotage des KPI 
•	Autonomie, énergie et esprit entrepreneurial 
•	Une expérience dans l'univers EV/BEV est un plus 
•	Permis B indispensable &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;LYON&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 12 Jun 2026 18:10:02 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19269&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19269</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Sochaux</category>
      <title>2026-19269 - Configuration Manager</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
The vehicle configuration team, within the Electrical &amp; Electronic Architecture department, is responsible for ensuring the accuracy, integrity, and traceability of all vehicle configuration data throughout the product lifecycle.
It manages baseline configurations, evaluates engineering changes, and ensures compliance with internal standards as well as customer and regulatory requirements.
This role requires strong analytical skills, a high level of attention to detail, and the ability to collaborate with cross-functional teams (engineering, manufacturing, quality, and program management).

Key Responsibilities
Configuration Management &amp; Control

Establish, maintain, and monitor baseline configurations across all phases of the vehicle program
Review and validate engineering change requests (ECRs)
Manage configuration management documentation
Ensure alignment between engineering, manufacturing, and service configurations

Program Support &amp; Governance

Support program management in planning and executing configuration control processes
Prepare configuration status reports, dashboards, KPIs, and risk assessments
Participate in Configuration Control Boards (CCB) to monitor product diversity

Data Integrity &amp; Traceability

Ensure full traceability between requirements, product configurations, and engineering changes&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Minimum Qualifications:

1 to 3 years of experience in electrical architecture design or electrical engineering
Bachelor's degree in Computer Engineering, Computer Science, or Electrical Engineering
Strong technical knowledge of electrical/electronic architecture design
Good understanding of the automotive development process
Strong communication and presentation skills
Understanding of typical vehicle electrical and electronic architectures and associated development processes
Strong system-level analytical skills
Fluency in English is required; knowledge of another European language is a plus

Preferred Qualifications:

Master's degree in Electrical Engineering or a related field
Excellent written and verbal communication skills, with the ability to clearly and precisely convey complex topics
Strong technical knowledge in electrical/electronic functions and feature design
Good knowledge of applicable standards and regulations&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Sochaux&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2026 15:11:17 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18995&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18995</link>
      <category>Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy </category>
      <title>2026-18995 - Subscription and Customer Engagement Platform Operations Engineer </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Context
You will join the Application Operations team working on SCEP Platform.
SCEP Platform : “Subscription and Customer Engagement Platform” is the platform dedicated for subscriptions of Connected Services for Stellantis cars for B2C and B2B Customers.

It allows customers to discover connected services, eligible to their vehicle, be able to : subscribe (free or paid offers), activate the service by calling the IOT Platform, generate invoices, payments, manage the lifecycle of the subscription.
Currently available for 7 brands, 40 countries, 4 Regions.
The platform is composed of 5 applications, and in relation with more than 30 stellantis systems, managing several thousands of new subscriptions per day.
You will work closely with senior Level 4 engineers, development teams, business teams and other operational levels (L1–L3).

Key Responsibilities
1. Advanced Operational Support

Handle application incidents escalated from Level 1–3 teams that require in depth investigation

Troubleshoot functional and technical issues using logs, monitoring tools, and documentation

Apply known resolution patterns (workaround or final solution) and propose improvements when appropriate

Escalate complex or unclear cases to senior Level 4 engineers with structured analysis

2. Incident and Problem Resolution Support

Contribute to incident resolution activities and major incident calls

Participate in Root Cause Analysis (RCA) under the guidance of senior engineers

Help identify recurring issues and operational weaknesses

Follow up on corrective actions and verify their effectiveness

Define or use proactive/workaround processes to limit customer impact (monitoring, reporting, analysis and mass catchup to avoid more incidents or face new situations/projects)

3. Operational Documentation &amp; Knowledge Sharing

Maintain and update runbooks, procedures, and operational documentation

Be able to do retro-engineering documentation

Capture troubleshooting steps and lessons learned

Share knowledge with L1–L3 teams to improve first level resolution

Gradually build autonomy on specific application components

4. Collaboration with Technical and Business Teams

Work in close collaboration with development, architecture, and infrastructure teams

Support application releases by performing operational checks and validations

Contribute feedback on operability (monitoring, alerting, deployment impacts)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Education: Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Software Engineering, or a related technical field

Technical Skills (Hard Skills)

Experience in application operations or production support

Good understanding of application architectures (APIs, backend services, batch processing) and functional process

Exposure to complex or distributed systems

Knowledge of cloud, middleware platforms or databases (AWS, ELK, API's tools, PowerBi, Databricks)

Ability to analyze logs and metrics to identify abnormal behaviors

Familiarity with monitoring and alerting tools

Data &amp; AI knowledge could be helpful to improve / automate diagnosis &amp; resolution

Basic understanding of production release and deployment processes

Ability to work with internal ticketing and incident management tools

Understanding of ITIL concepts (incident, problem, change management)


 Soft Skills

Strong problem solving mindset and analytical skills

Willingness to learn and deepen technical expertise

Ability to work under pressure during incidents

Clear and structured communication

Team oriented behavior and collaborative mindset, in international and multi-cultural environment

Sense of ownership and reliability

Openness to feedback and continuous improvement&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2026 10:49:58 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18209&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18209</link>
      <category>POISSY</category>
      <title>2026-18209 - R&amp;D archetype cost</title>
      <description>&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
The primary mission of the Archetype Designer is to ensure the creation, maintenance, and formal validation of R&amp;D project archetypes.

Operating in a dynamic, global environment, the Archetype Designer collaborates closely with key departments such as PDT (Engineering), PLAN (PPLN), and MFG (GIS).

This role demands the ability to manage multiple actions simultaneously and to respond promptly and responsibly to frequent requests.

Success requires adaptability in fast-changing contexts, strong analytical and synthesis skills, and a rigorous, detail-oriented approach.

Key responsibilities:
· Ensure the creation and continuous update of R&amp;D archetypes (Core PWT, Tophat, Modules, PTF), in collaboration with partner departments PDT (Engineering), PLAN (PPLN), MFG (GIS), while maintaining alignment with the Group's efficiency objectives.

· Provide tools and abacus to R&amp;D evaluators

· Develop and implement KPIs to monitor the evolution of R&amp;D archetypes.

· Evaluate R&amp;D efficiency based on these KPIs.

· Define shared multi-year efficiency targets in partnership with relevant departments.

· Co-lead annual benchmarking projects with partners and update KPIs accordingly.

· Build, update, and maintain cost evaluation databases for activities not covered by archetypes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2026 07:18:18 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=16343&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-16343</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy</category>
      <title>2025-16343 -  Ingénieur performances projet (domaine système thermique véhicule)</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

L'ingénieur performance projet est responsable de l'atteinte des cibles prestations, sur les périmètres fonctionnel et dysfonctionnel de son projet.
-Il a en charge un programme, une plateforme en développement ou plusieurs projets complexes
-Il est responsable, à chaque jalon, de la synthèse prestation du système véhicule , pour assurer la thermique de la chaine de traction et de l'habitacle .
- Il détermine le contenu des spécifications et assure la convergence avec chaque métier de conception
-Il est responsable du contenu technique du plan de test numérique et physique ainsi que du pilotage de sa réalisation
-Il est responsable du bon niveau de mise au point et de calibration de son projet
-Il détermine et pilote les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs projet
-Il pilote les personnes qui lui sont rattachées fonctionnellement ou opérationnellement (ingénieurs et/ou techniciens)
- Il est responsable de traiter les défauts, et de réaliser les retours d'expérience sur son périmètre
-Selon les cas, adapte ses livrables aux évolutions de réglementations
-Il pilote l'intégration des innovations liées à son projet en autonomie
-Il vérifie l'application des standards
- Il est responsable de la mise à jour des standards de son périmètre technique, garantit le meilleur état de l'art et forme les nouveaux arrivants
-Il présente la synthèse au correspondant projet ou au responsable synthèse véhicule&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplôme Ingénieur 
Expérience dans le domaine automobile
Connaissances approfondies dans le domaine thermique et connaissances en prestations véhicule et mécatronique avec 3 ans mini d'expérience dans le domaine.
Connaissance fonctionnelle dans le domaine du contrôle véhicule. Connaissance des réseaux CAN/LIN
Anglais : Anime et négocie lors de réunions en anglais, sait utiliser l'anglais comme langue de travail.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 15:42:28 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19267&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19267</link>
      <category>Finance/Finance</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy </category>
      <title>2026-19267 - Finance Project Manager Officer </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Finance/Finance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
This role sits within the Transformation, Projects and Finance operations department of Enlarged Europe Finance at Stellantis

Job Mission:

•	Leading/Supporting cross-functional project initiatives impacting Enlarged Europe (EE) Finance processes, under the guidance of the project lead and/or Finance management.
•	Contributing to the adoption of automated end-user solutions (e.g., Power BI, Power Apps, Python and similar technologies) by helping identify opportunities, preparing basic prototypes, and supporting Finance teams in day-to-day use.
•	Working with Finance process owners and key stakeholders (Business, IT, Shared Services, internal control) to gather inputs, document requirements, and help align on priorities.
•	performing process analysis and documentation (as-is / to-be), including identifying improvement opportunities and helping update procedures and working instructions.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Degree in Finance or Controlling
3 to 5 years of Project manager experience

Technical skills
•	Project Management skills, for the roles of Project Management of the entire initiative or as PMO. 
•	Good knowledge and understanding of the main accounting principles and financial concepts/processes
•	Good knowledge on MS Office (mainly Excel and PowerPoint)
•	Familiarity in digital tools and platforms that enable process automation and data-driven analysis.

Soft Skills
•	Good problem-solving mindset
•	Good written and verbal communication skills, with the ability to collaborate with cross-functional teams, in a very complex and multi-cultural environment
•	Self-motivated, flexible, proactive and deadline driven
•	High aptitude to learn quickly, provide critical thinking on new and unknown tasks, and able to work well under pressure with appropriate attention to detail and high level of accuracy
•	Ability to collaborate effectively as well as to work independently&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 15:22:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19266&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19266</link>
      <category>Finance/Finance</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy </category>
      <title>2026-19266 - Contrôleur de Gestion &amp; Analyste Data </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Finance/Finance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le poste
Piloter la performance financière et opérationnelle en s'appuyant sur des analyses data avancées (BI, automatisation, dataviz, modélisation). Le poste combine contrôle de gestion (budget, forecast, clôtures) et data analytics (structuration des données, reporting dynamique, diagnostics).

Missions principales
1.	Pilotage financier
- Construire et suivre budget, forecast, rolling forecast et plan à moyen terme.
- Analyser les écarts (réel vs budget/forecast), identifier les drivers (prix, volume, mix, productivité).
- Contribuer aux clôtures mensuelles (accruals, provisions, cut-off) et à la fiabilité des comptes.

2.	Data &amp; BI
- Concevoir et maintenir des dashboards Power BI/Tableau (P&amp;L, cash, capex, performance opérationnelle).
- Automatiser les flux de données et reportings (Power Query, SQL, Python—selon outillage interne).
- Mettre en place des contrôles de qualité des données (data quality checks, lineage).

3.	Business Partnering
- Accompagner les managers (opérations, commerce, RH) dans la prise de décision data-driven.
- Préparer des revues de performance (mensuelles/trimestrielles) et des packs de management.
- Challenger les hypothèses, proposer des actions correctives et des plans d'amélioration.

4.	Modélisation &amp; scenarios
- Construire des modèles de coûts (standard, activity-based), pricing et sensitivity analysis.
- Réaliser des analyses ad hoc (business cases, rentabilité clients/produits, make-or-buy, ROI).

5.	Conformité &amp; standards
- Respecter les processus de contrôle interne et les calendriers de reporting.
- Contribuer à l'amélioration continue (Lean reporting, simplification, documentation).


Responsabilités clés / livrables
•	Pack mensuel de performance (P&amp;L, KPIs, commentaires, risques &amp; opportunités).
•	Dashboards BI fiables, actualisés et utilisables par les métiers.
•	Dossier budget/forecast (hypothèses, bridge, analyses de sensibilité).
•	Notes d'analyse (écarts majeurs, plan d'actions, suivi des impacts).
•	Data dictionary &amp; procédures (référentiels, règles de gestion, contrôles qualité).
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil
•	Formation : Bac+5 (école de commerce/ingénieur, Master CCA/Finance/Contrôle de gestion).
•	Expérience : 3–7 ans en contrôle de gestion, avec pratique avérée de BI/data.
•	Certifications (un plus) : Power BI Data Analyst (PL-300), SAP CO, Lean/Green Belt.

Compétences Techniques (Finance &amp; Data)
•	Contrôle de gestion : budget, forecast, clôture, analyses d'écarts, P&amp;L, cash, capex/opex.
•	BI &amp; dataviz : Power BI (DAX, Power Query), Tableau (optionnel).
•	Données : Excel avancé (Power Pivot), SQL (requêtes, jointures), notions de Python pour ETL/analyses (pandas).
•	Modélisation : coûts, rentabilité, scénarios, ROI, NPV.
•	Connaissance des ERP/BI (SAP/Oracle/NetSuite, Azure/Databricks—selon environnement).

Compétences comportementales 
•	Sens business et capacité à vulgariser les insights.
•	Rigueur, fiabilité, sens du détail et esprit de synthèse.
•	Communication et influence (challenge constructif).
•	Orientation résultats, proactivité, amélioration continue.
•	Esprit collaboratif avec opérations, commerce et RH.


Outils &amp; environnement
•	Power BI, Excel (Power Query/Power Pivot), SQL, éventuellement Python (pandas).
•	ERP : SAP FI/CO ou équivalent.
•	Collaboration : Teams, SharePoint, PowerPoint.
•	Gestion de projet : Jira/DevOps (si data factory), Confluence (documentation).&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 07:56:59 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=16402&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-16402</link>
      <category>Manufacturing/Manufacturing</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Chartres de Bretagne</category>
      <title>2025-16402 - Plant ICT Leader - Rennes</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Manufacturing/Manufacturing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
The Plant ICT Leader represents ICT on-site. He/she ensures service quality, support, and daily maintenance of the Information Systems used at the sites within their scope. He/she also represents the site to the central ICT team. He/she organizes and support the deployment of the IT Systems at the sites within their scope in alignment with industrial projects. 

Plant ICT Leader major duties and/or activities are: 

Serve as a key member within the plant management team, represent ICT function and address ICT related concerns during all plant managing team rituals. 

Lead the necessary actions in each business area to ensure the proper integration and launch of new IT Systems or their updated versions at the sites within their scope. 

Analyze and manage ICT incidents daily, ensuring the effective implementation of action plans. 

Oversee and monitor the deployment of the infrastructure strategy. 

Manage ICT crisis war rooms and determine the necessary actions for a swift return to normal operations. 

Take ownership of Disaster Recovery Plans. 

Anticipate ICT impacts and communicate business unit information following project decisions, master plans, workshops, vehicle launches, etc. 

Oversee and monitor plant datacenter resources and hosting strategy. 

Represent the site to the central IT teams, including RUN, BUILD, Network and Infrastructure. 



Key responsibilities: 

Be responsible for ensuring ICT operational continuity. 

Lead and coordinate all ICT teams and suppliers at the site under their responsibility (hierarchically or functionally) 

Approve or reject project milestones (GO or NOGO) for ICT projects at their sites by verifying prerequisites, assessing associated risks, and avoiding conflicts with major site events. 

Approve or reject all ICT changes implemented at their sites. 

Oversee the deployment of IT Systems and Infrastructure projects at each site, defining and validating necessary actions to ensure service continuity and quality. 

Manage and optimize the ICT assets footprint, ensuring it meets the sites' essential needs. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Master's Degree (Bac+5) with experience within ICT and/or manufacturing 

Recognized managerial experience 

Collaborate, organize/attend meetings in the English language 

International orientation 


At Stellantis, we assess candidates based on qualifications, merit and business needs. We welcome applications from people of all gender identities, age, ethnicity, nationality, religion, sexual orientation and disability. Diverse teams, will allow us to better meet the evolving needs of our customers and care for our future.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Chartres de Bretagne&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 07:53:49 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19252&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19252</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Sochaux</category>
      <title>2026-19252 - Pilote nomenclature de fabrication </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la Direction de l'Ingénierie Véhicule en France, le Pilote Nomenclature de Fabrication accompagne nos différentes usines de production en Europe.

Dans le cadre de projets en développement et en vie série, vous jouez un rôle clé dans la chaîne de fabrication des véhicules du Groupe, en garantissant la robustesse et le respect des standards de travail sur votre périmètre.

À ce titre, vous êtes responsable de la complétude et de la qualité de la nomenclature de fabrication de votre projet. Vous assurez également la responsabilité opérationnelle d'une équipe de Techniciens Nomenclature (internes et/ou externes).
Vous veillez à la conformité des livrables de votre métier en garantissant le respect des exigences de qualité, coûts et délais définies par les projets et les usines.
Dans le cadre de vos missions, des déplacements ponctuels sur les sites de production concernés sont à prévoir.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation requise : BAC + 5 niveau ingénieur
- Appétence et connaissance générale du produit automobile et du monde industriel
- Orienté vers la performance et le résultat
- Bon communicant
- Capacité d'adaptation au changement de contexte
- Notions de management opérationnel d'équipe.
- Connaissance des principes de base avec les métiers concepteurs&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Sochaux&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 09 Jun 2026 18:10:53 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19253&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19253</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy</category>
      <title>2026-19253 - Ingénieur Solutions IA – Données d'Ingénierie et Nomenclatures</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Développement de solutions Data &amp; IA :
- Concevoir et développer des outils d'analyse et d'aide à la décision basés sur la donnée.
- Développer des solutions utilisant l'Intelligence Artificielle afin d'assister les utilisateurs dans leurs activités quotidiennes.
- Participer à la mise en œuvre de cas d'usage exploitant les technologies d'IA générative (LLM, RAG, Agents IA, Copilot).
- Développer des mécanismes de détection automatique d'anomalies, d'incohérences et d'opportunités d'amélioration dans les données produit.
- Contribuer à l'amélioration de la qualité et de la robustesse des nomenclatures et référentiels techniques.

Analyse et valorisation des données :
- Collecter, structurer et exploiter les données issues des systèmes d'information de STELLANTIS.
- Réaliser des analyses permettant d'identifier des opportunités d'amélioration des processus Engineering.
- Construire des indicateurs et tableaux de bord facilitant le pilotage de la qualité des données.
- Participer à la fiabilisation et à la valorisation des données produit.

Développement d'applications métier :
- Développer des applications web répondant aux besoins des utilisateurs métier.
- Automatiser les traitements de données récurrents.
- Participer à l'amélioration continue des outils existants.
- Contribuer à l'industrialisation et à la maintenabilité des solutions développées.

Innovation et amélioration continue :
- Assurer une veille sur les technologies Data et IA.
- Tester et expérimenter de nouvelles approches techniques.
- Être force de proposition dans le choix des solutions et technologies mises en œuvre.
- Contribuer à l'émergence de nouveaux cas d'usage à forte valeur ajoutée.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation :
Bac +5 (École d'Ingénieur, Master Informatique, Data Science, Intelligence Artificielle ou équivalent).
Expérience :
Jeune diplômé(e) ou première expérience réussie (stage, alternance ou premier emploi).
Une expérience pratique sur des projets d'IA / IA générative ou de Machine Learning est fortement appréciée.
Une expérience de développement logiciel constitue un atout.

Compétences attendues : 
- Développement &amp; Analyse de données : Python / Pandas / SQL / Excel avancé

- Data Platform &amp; Reporting : Azure, AWS ou autres plateformes Cloud / Snowflake / Power BI

- Développement d'applications : Django, Flask ou framework web équivalent / Notions d'APIs REST / Git / GitHub

- Intelligence Artificielle :
Connaissances en Machine Learning
Connaissances des technologies d'IA générative (LLM)
Intérêt marqué pour les Agents IA, le RAG et les assistants intelligents

Compétences metier appréciées :
- Gestion de nomenclatures produits (Engineering BOM, Manufacturing BOM, Service BOM)
- Gestion de configuration produit
- Qualité et gouvernance des données
- Environnements PLM&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 08:50:55 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19254&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19254</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Amsterdam</category>
      <title>2026-19254 - Distrigo Commercial Operations Manager</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Stellantis is a leading global automaker, dedicated to giving its customers the freedom to choose the way they move, embracing the latest technologies and creating value for all its stakeholders, through its unique portfolio of iconic and innovative brands.

Stellantis Nederland B.V. represent brands such as Peugeot, Opel, Citroën, Fiat, Abarth, Alfa Romeo, DS, Jeep, and Lancia in the Dutch market.
As the official importer of Stellantis vehicles, we work closely with a nationwide network of authorized retailers to ensure the availability, quality, and service excellence our customers expect.
Be part of a company that's moving the world forward: join us and drive change !

As the Distrigo Commercial Operations Manager, you're a member of the Parts &amp; Services department of Stellantis Nederland B.V.
Your mission consists of ensuring the achievement of commercial targets (volume, mix, market share, profitability), optimizing both sell-in and sell-out actions through the Stellantis official channels of Distrigo hubs, market, relays, authorized repairers, and independent aftermarket. Within this position, you will report to the Parts &amp; Services Director. 

The role is located in the Amsterdam office and offering a hybrid working environment (minimum 2 days at the office, 3 days home office). 

Your contribution : 
•	Acting as the principal reference in the NSC for all sell-in activities and sell-out performance.
•	Ownership of Net Sales and GCR Growth at the NSC level within the Parts &amp; Services department.
•	Delivering commercial growth, expanding market coverage and increasing parts penetration through the Distrigo network.
•	Planning, executing and measuring central projects within the Distrigo network.
•	Identifying and creating recovery plans for low performing channels and products.
•	Ensuring Distrigo Hubs performance by monitoring KPIs such as delivery times, stock levels, transport costs, and service rates; implementing improvements based on data analysis.
•	Leading and training warehouse and distribution teams, ensuring productivity and performance through the NSC Distrigo field force.
•	Conducting market analysis on the Independent Aftermarket channel and developing a market strategy through the IAM Manager. &lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
What makes you a great fit:

• A Bachelor's or Master's degree, preferably in Commercial Economics or Sales. 

• At least eight years of hands-on experience with sales &amp; commercial operations and a leadership orientation.

• Practical experience with MS Excel and the MS Office environment as well as excellent interpersonal, negotiation and problem-solving skills. 

• Fluency in Dutch and strong communication skills in English.

• A genuine passion for cars and enthusiasm for our brands is a big plus!


What we offer:

Stellantis Nederland B.V. provides a range of benefits, below you will find an overview of what you can expect. Ask your Human Resources Business Partner to learn more about what we offer.

•	A competitive compensation &amp; benefits package including a bonus scheme, a 13th month salary and a holiday allowance
•	A great holiday package of 31 days per year (including 6 ADV days)
•	At Stellantis, we focus on the growth of our people with a dedicated e-learning platform and a language app (GoFluent)!
•	We promote hybrid working, but also encourage you to bond with your team and other colleagues, 2 days per week at the office,
•	Committed to your well-being: Enjoy the option of a tax- free deduction on your fitness subscription.
•	Be part of a diverse and inclusive multinational team that embraces cultural differences and values every individual's contribution!&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Amsterdam&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Néerlandais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 08 Jun 2026 10:10:34 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19235&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19235</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Sochaux</category>
      <title>2026-19235 - Ingénieur Conception &amp; Développement Mécatronique – Vie Série H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre des activités de vie série sur le périmètre des ouvrants, l'ingénieur conception &amp; développement mécatronique junior contribue au suivi technique des pièces en production et participe au développement des évolutions produit, notamment lors des phases de mi-vie.
Accompagné par des ingénieurs expérimentés, il/elle intervient sur les missions suivantes :
1. Suivi technique Vie Série

Contribuer au suivi de la performance des composants en production (qualité, fiabilité, coûts).
Participer à l'analyse des incidents qualité et à la mise en place des actions correctives.
Suivre les retours garantie et contribuer à leur analyse en collaboration avec les équipes qualité et usines.
Participer aux échanges techniques avec les fournisseurs, en support des équipes seniors.
Contribuer à la gestion de l'obsolescence des composants (veille technique, suivi fournisseurs).

2. Contribution aux évolutions produit (mi-vie)

Participer aux activités de développement des évolutions techniques sous encadrement.
Contribuer à la préparation et au suivi des revues techniques.
Vérifier la cohérence technique des solutions proposées avec les exigences du projet.
Participer au suivi des validations produit et process (tests, essais, résultats).
Suivre l'avancement des actions techniques en lien avec les différents acteurs projet.

3. Coordination &amp; communication

Participer à la mise à jour des indicateurs de suivi et des tableaux de bord.
Assurer un reporting régulier de ses activités auprès de son responsable.
Collaborer avec les équipes internes (qualité, usine, achats, projet) et les fournisseurs.
Contribuer au retour d'expérience (capitalisation des bonnes pratiques).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplôme Bac+5 (école d'ingénieur ou université) en mécatronique, mécanique, électronique ou matériaux.
Une première expérience (stage, alternance ou 1ère expérience professionnelle) en conception ou développement produit est souhaitée.

Compétences techniques

Connaissances de base en conception mécanique et/ou électronique.
Connaissances des procédés de fabrication plastique (injection, surmoulage…) et métallique (usinage, emboutissage…).
Sensibilisation aux standards industriels ou automobiles.
Première exposition aux essais de validation produit/process.
Compétences et intérêt pour la gestion de projet : planification, coordination, suivi des livrables, gestion des risques.

Compétences transversales

Rigueur et sens de l'organisation.
Esprit d'analyse et curiosité technique.
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Capacité à apprendre rapidement et à s'adapter à un environnement technique exigeant.

Langues
Anglais : niveau C1.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Sochaux&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C2 - Billingue (4,5 - 5 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 02 Jun 2026 10:54:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19232&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19232</link>
      <category>Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics</category>
      <category>CDI</category>
      <category> Sochaux-Belchamp</category>
      <title>2026-19232 - Ingénieur Prestation ADAS ( Sytèmes d'Aides à la conduite )</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L'Ingénieur·e Prestation Project ADAS L2+ (Project Performance Engineer) est un·e expert·e technique clé chargé·e de définir, développer et valider les systèmes avancés d'aide à la conduite de niveau L2+ (automatisation partielle avancée).
Il·elle agit comme référent·e technique transverse, garantissant la cohérence fonctionnelle, la conformité réglementaire et la maturité technique des fonctions driving assistance tout au long du cycle de vie du produit.
Les fonctions couvertes incluent : régulateur de vitesse adaptatif (ACC étendu), centrage et maintien dans la voie, changement de voie assisté, fonctions combinées longitudinales / latérales, supervision conducteur·rice (DMS) et stratégie de fallback.
Dans le cadre de projets en cours de développement dans la région de Sochaux, sur le périmètre des aides à la conduite, le·la PPE ADAS ou Ingénieur·e Prestations ADAS L2+ est responsable de :

définir l'ensemble des spécifications techniques et les validations associées d'un point de vue client, pour l'ensemble des véhicules du groupe Stellantis dans toutes les régions du monde ;
livrer les spécifications des fonctionnalités de son périmètre (cas d'utilisation, diagrammes de séquence, machines d'état, exigences fonctionnelles, HARA) ;
définir les exigences fonctionnelles et de performance : confort longitudinal/lateral, stabilité, robustesse, temps de réaction, limites d'usage ;
définir le plan de validation et de vérification pour valider l'ensemble des exigences, dont les exigences réglementaires ;
effectuer ou superviser les tests sur véhicule ou sur banc de simulation, suivre l'avancement du plan de tests et animer le traitement des écarts sur son périmètre technique ;
assurer le reporting projet en interne métier, vers la conduite d'ingénierie et les équipes projets ;
analyser les retours en clientèle ;
analyser les besoins client·e·s, les bonnes pratiques dans la concurrence et les contraintes sécurité ;
contribuer à l'homologation (DCAS) et à la certification consumériste (NCAP…) ;
contribuer à définir la politique technique (vision prospective, feuille de route, intégration des innovations, benchmark…) ;
décrire les critères d'acceptation pour chaque scénario (autoroute, trafic dense, dépassements, coupures de voie…).

Relations de travail :

collaborer avec les Product Owners / projets / équipes systèmes ;
collaborer avec les métiers partenaires (validation physique, simulation, homologation) ;
collaborer avec les équipes logiciel, perception, contrôle-commande et intégration véhicule ;
rapporter au projet via le·la responsable synthèse projet ou le·la responsable prestation véhicule.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Compétences techniques :
- Profil : Ingénieur(e) de formation Mécanique, Electrique, Mécatronique
- Expérience confirmée en validation système et performance ADAS (3 ans mini)
- Bonne connaissance des normes de sécurité fonctionnelle et réglementations L2/L2+.
- Connaissance des capteurs ADAS et de la fusion de données
- Solide compréhension des architectures véhicule (E/E, bus CAN, Ethernet)
- Anglais : animer des réunions (C.1 mini).
- Vision client


Compétences comportementales :
- Capacités d'analyse, de synthèse et de communication vers le management technique et les projets véhicules
- Leadership, écoute, esprit d'équipe et sens de la coordination interdisciplinaire.

Compétences clés :
- Connaissance capteurs : caméras, radars, lidars.
- Maîtrise des ADAS : ACC, Lane centering, fusion capteurs, trajectoire.
- Outils : Matlab/Simulink, Python, outils de data analysis, HIL.
- Compréhension des systèmes de contrôle
- Réglementation : exigences L2/L2+, supervision conducteur, sécurité fonctionnelle&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt; Sochaux-Belchamp&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 14:31:04 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19195&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19195</link>
      <category>Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy</category>
      <title>2026-19195 - Support Engineering Lead  – Data &amp; AI Platforms</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le Responsable Support Engineering (IC) est un leader technique opérationnel chargé d'assurer et d'exécuter le support de Niveau 1 (L1) pour les plateformes Big Data et IA d'entreprise. En plus de la gestion quotidienne des incidents et de leur résolution, ce rôle consiste à concevoir, standardiser et améliorer en continu les processus de support, les outils et les pratiques opérationnelles.
Vous serez le référent technique du support L1, en collaboration étroite avec les équipes d'ingénierie plateforme, SRE et produit, afin d'améliorer la fiabilité des plateformes, réduire la charge opérationnelle et offrir une expérience de support de haute qualité aux utilisateurs.

Responsabilités principales : 

Exécution et responsabilité du support L1
•	Agir comme premier répondant L1 pour les incidents, alertes et demandes utilisateurs sur les plateformes Big Data et IA
•	Réaliser la triage initial, l'évaluation d'impact et la priorisation
•	Résoudre les problèmes connus ou courants via des runbooks, outils ou automatisations
•	Escalader les incidents complexes aux équipes L2/L3 en fournissant diagnostics, logs et contexte détaillés
•	Assurer le suivi, la traçabilité et la clôture complète des incidents
Gestion des incidents
•	Piloter la réponse aux incidents au niveau L1
•	Garantir une communication claire et rapide durant les incidents
•	Participer aux analyses post incident et revues de causes racines
•	Identifier les incidents récurrents et proposer des actions préventives

Gestion des processus &amp; outils
•	Mettre en place et améliorer continuellement les processus de support L1, incluant 
o	Flux d'entrée et triage
o	Définition des niveaux de sévérité
o	Chemins d'escalade et passages de relais
o	SLAs et attentes de réponse
•	Concevoir, documenter et maintenir les runbooks, SOPs et bases de connaissances
•	Définir et mettre en œuvre les outils de support tels que : 
o	Systèmes de tickets et gestion d'incidents
o	Intégrations d'alerting et monitoring
o	Tableaux de bord de visibilité opérationnelle
•	Automatiser les tâches répétitives pour réduire l'effort manuel et le MTTR

Périmètre technologique
Assurer le support L1 pour :
•	Plateformes Big Data (ex : Spark, Kafka, Airflow, data lakes/warehouses)
•	Plateformes IA/ML (pipelines d'entraînement, services d'inférence, runtimes GPU)
•	Runtimes Kubernetes et infrastructures cloud
•	Pipelines CI/CD et workflows data
•	Stacks d'observabilité (logs, métriques, traces)

Collaboration &amp; influence
•	Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie plateforme, SRE et produit pour : 
o	Améliorer l'opérabilité et la maintenabilité des plateformes
o	Apporter du feedback issu de la production et des incidents utilisateurs
o	Influencer les roadmaps grâce aux enseignements opérationnels
•	Être un point de contact de confiance pour les utilisateurs des plateformes
•	Accompagner et mentoriser les autres ingénieurs support
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplôme Bac +5 en informatique, data engineering, data management ou domaine connexe

Compétences techniques
•	Solide expérience pratique dans le support de plateformes Big Data et IA
•	Connaissance opérationnelle des environnements cloud (AWS, GCP, Azure)
•	Expérience avec Kubernetes et les workloads containerisés
•	Maîtrise du diagnostic via logs, métriques et dashboards
•	Compétences en scripting ou automatisation (Python, Bash, etc.)

Compétences opérationnelles &amp; processus
•	Expérience avérée dans l'établissement ou l'amélioration de processus de support
•	Solides compétences en gestion d'incidents et analyse de causes racines
•	Capacité à équilibrer exécution opérationnelle et amélioration continue
•	Excellentes compétences de communication écrite et orale

Bonus : 
•	Expérience dans des équipes plateformes ou Internal Developer Platform
•	Connaissance des pratiques SRE, DevOps ou Production Engineering
•	Expérience avec des outils de support (PagerDuty, Opsgenie, Jira, ServiceNow, etc.)
•	Familiarité avec les concepts ITIL (sans lourdeur procédurale)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2026 07:04:22 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19211&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19211</link>
      <category>Purchasing/Purchasing</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Sochaux</category>
      <title>2026-19211 - Purchasing Supplier Quality Engineer</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Purchasing/Purchasing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Stellantis is a leading global automaker and mobility provider that offers clean, connected, affordable and safe mobility solutions. Our Company's strength lies in the breadth of our iconic brand portfolio, the diversity and passion of our people, and our deep roots in the communities in which we operate. Our ambitious electrification and software strategies and the creation of an innovative ecosystem of strategic, game-changing partnerships are driving our transformation to a sustainable mobility tech company.



The driving force behind us is the diverse and talented group of men and women around the world who bring their passion and experience to their work every day. And while we are a truly global organization, we remain deeply rooted in the communities in which we operate and where our colleagues live and work.

With industrial operations in nearly 30 countries, Stellantis could consistently exceed the evolving needs and expectations of consumers in more than 130 markets, while creating superior value for all stakeholders.





Scope

The SQE is STELLANTIS representative for suppliers plants. she / he is responsible for the supplier industrial performance in mass production and supplier readiness during launch phases.





Activity

Provide SQD plant assessment on new suppliers plant according to NSA (New Supplier Assessment)
Provide to Commodity Quality Champion (CQC), supplier plant industrial performance for current suppliers
Manage the industrialization of parts during development phase and ensure the consistency of suppliers requested deliverables during development phase.
Accountable for Supplier readiness at launch
Manage the greenfield (new supplier plant)
Contribute to Qualification of Product and Process for parts or suppliers flagged with high risks - see project RASI.
Measure the production capacity installed by suppliers according to data given by project buyer
Ensure the industrial performances of suppliers' sites and manage continuous improvement in mass production
Check that lessons learned and risks are taken into account by CQC.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Required knowledge

English language proficiency (C1)
Master's degree in Engineering from an accredited university
Availability for business trip on a regular basis
Technical Experience: 3/5 years of quality, manufacturing




Skills

Knowledge of quality methods and tool box operational practice,
Process knowledge: project/program management, industrialization processes for the concerned technical scope, supply chain
Knowledge of automotive products and technologies
Proactive, and results-driven
Work in a dynamic, high-change environment with complex supplier and technical challenges.
Good Communication skills
Ability to work in autonomy
Analytical and synthesis skills
SAP &amp; Microsoft Word, Excel, and Powerpoint proficiency&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Sochaux&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 26 May 2026 22:22:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19076&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19076</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Amsterdam</category>
      <title>2026-19076 - Marketing Data Specialist</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Stellantis is a leading global automaker, dedicated to giving its customers the freedom to choose the way they move, embracing the latest technologies and creating value for all its stakeholders, through its unique portfolio of iconic and innovative brands.

Stellantis Nederland B.V. represent brands such as Peugeot, Opel, Citroën, Fiat, Abarth, Alfa Romeo, DS, Jeep, and Lancia in the Dutch market.
As the official importer of Stellantis vehicles, we work closely with a nationwide network of authorized retailers to ensure the availability, quality, and service excellence our customers expect.
Be part of a company that's moving the world forward: join us and drive change !

As a Market Data Champion you're a member of the Customer Management Office (CMO) Department of Stellantis Nederland B.V.
Your mission consists of acting as the relay of the Group's data governance for the Belgium and the Netherlands market. You ensure quality, consistency, and compliance of customer data in local systems, in alignment with the standards, tools, and guidelines defined by the central team. 

The role includes occasional travel within the Netherlands and Belgium.


The role is located in the office of Amsterdam and offering a hybrid working environment (minimum 2 days at the office, 3 days home office). 

Your contribution : 
•	Ensuring high data quality and consistency within Stellantis customer databases. 
•	Data Driven Marketing: Monitor local source data use both in terms of quality, compliance and commercial performance.
•	Conduct data analysis and inform local teams of data to be used for marketing activation.
•	Act as the primary liaison between local teams and the central data management team.
•	Organize training or awareness sessions on data quality and compliance with NSC teams and network.
•	Support deployment of central initiatives at the subsidiary level by building and testing new tools, data processes or dashboards.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
What makes you a great fit:

• A Bachelor's or Master's degree, preferably in Marketing or Data Science.

• At least five years of hands-on experience in either customer relations management or database management.

• Practical experience with Salesforce Marketing Cloud and Excel.

• A strong understanding of data governance, quality and data protection regulations (GDPR). 

• Fluency in Dutch and strong communication skills in English and French.

• A genuine passion for cars and enthusiasm for our brands is a big plus!


What we offer:

Stellantis Nederland B.V. provides a range of benefits, below you will find an overview of what you can expect. Ask your Human Resources Business Partner to learn more about what we offer.

•	A competitive compensation &amp; benefits package including a bonus scheme, a 13th month salary and a holiday allowance
•	A great holiday package of 31 days per year (including 6 ADV days)
•	At Stellantis, we focus on the growth of our people with a dedicated e-learning platform and a language app (GoFluent)!
•	We promote hybrid working, but also encourage you to bond with your team and other colleagues, 2 days per week at the office,
•	Committed to your well-being: Enjoy the option of a tax- free deduction on your fitness subscription.
•	Be part of a diverse and inclusive multinational team that embraces cultural differences and values every individual's contribution!&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Amsterdam&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Néerlandais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 26 May 2026 12:11:48 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19196&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19196</link>
      <category>Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy</category>
      <title>2026-19196 - Digital operational excellence</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L'unité Software Business au sein de Product Development &amp; Technology se concentre sur la création d'expériences les plus captivantes à la pointe des technologies automobiles.
Au sein de la direction Global Operations &amp; Customer Support, nous recherchons un(e) passionné(e) de technologie pour rejoindre l'équipe Case Management pour les Customer Operations EE.
En tant que COEE, notre objectif est d'offrir aux clients Stellantis une expérience de bout en bout de niveau mondial tout au long de leur parcours connecté. Cela repose sur une collaboration transverse entre les parties prenantes clés, la remontée de la voix du client pour alimenter les améliorations et les nouvelles idées, la garantie d'une communication de support adaptée et une résolution rapide des problématiques rencontrées.

Le rôle de Performance Leader consiste à :

Garantir une performance optimale dans la gestion de bout en bout du parcours client et des processus d'assistance liés aux services connectés
Suivre les KPI relatifs aux processus de parcours client et d'assistance, analyser les performances, investiguer les écarts et identifier les actions d'amélioration nécessaires
Organiser activement des réunions et points de contact avec les équipes opérations afin d'identifier les écarts, les leviers d'amélioration et soutenir la mise en place d'actions correctrices
Identifier les besoins d'amélioration continue, contribuer à la définition de nouveaux processus, outils, reportings et KPI pour répondre aux attentes clients
Préparer des reportings au niveau exécutif et participer à leur présentation auprès des directions Stellantis (équipes métier, marques, qualité)
Accompagner le déploiement de nouveaux outils et processus (ex. : adoption de la GenAI, nouveaux outils de reporting, etc.)


Interactions clés
Les interactions principales se font avec l'ensemble des équipes Operations (Customer Operations, Service Operations, Problem Management, OTA Operations), les équipes Software Business, les marques EE et la Qualité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac +5 en ingénierie, technologie de l'information, commerce ou compétences équivalentes
Minimum 3 ans d'expérience dans des processus liés au client et/ou à la qualité
Solides compétences analytiques, avec une bonne maîtrise d'Excel, PowerBI et des outils de reporting
Forte orientation client
Esprit de résolution de problèmes
Leadership avéré et capacité à coordonner des activités transverses pour améliorer la performance
Capacité à construire et présenter des reportings à destination de directions exécutives
Forte appétence pour le digital et bonne connaissance des technologies IoT
Maîtrise de l'anglais (oral et écrit)

Expérience préalable en gestion de la qualité, service client ou après-vente
Bonne connaissance du secteur automobile
Expérience de travail dans un environnement international avec des équipes multiculturelles, partenaires externes et équipes offshore&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 01 Jun 2026 10:08:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19194&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19194</link>
      <category>Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy</category>
      <title>2026-19194 - DATA ENGINEER</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
L'équipe Data Governance &amp; Data Management (DGDM) définit et fait appliquer les règles, les contrôles et les politiques de cycle de vie qui régissent les données dans le périmètre des véhicules connectés de Stellantis. À mesure que l'équipe développe ses ambitions — de l'application des politiques de rétention des données à l'automatisation des DSAR, en passant par l'analytique en libre-service et le contrôle des accès à grande échelle — elle a besoin d'un expert technique dédié pour concevoir et construire l'infrastructure permettant d'opérationnaliser la gouvernance des données sur Databricks.
Nous recherchons un(e) Junior Data Management Specialist pour rejoindre notre équipe Data Management. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des demandes d'accès aux données, de la garantie de conformité aux politiques de gouvernance des données et de la contribution à l'amélioration des processus de gestion des données grâce à des outils et à l'automatisation dans un environnement Databricks.

Gestion des accès (Access Management) : 

Traiter et gérer les demandes d'accès aux données émanant des parties prenantes internes
Gérer les autorisations et les rôles des utilisateurs au sein du Unity Catalog de Databricks
Veiller à ce que les droits d'accès soient accordés conformément aux politiques de gouvernance et de sécurité des données
Maintenir un inventaire à jour des droits d'accès et des autorisations
Collaborer avec les data owners et les data stewards pour valider les demandes d'accès

Amélioration des processus &amp; Outils : 
Identifier les points de blocage et les inefficacités dans le processus actuel de gestion des accès
Contribuer à l'automatisation et à l'optimisation des workflows de gestion des accès
Participer à la mise en place et à l'amélioration des outils (ex. : systèmes de ticketing, portails en libre-service)
Documenter les processus et maintenir des procédures à jour

Support aux équipes Data Governance &amp; Data Quality : 

Accompagner l'équipe Data Governance dans l'application des politiques et standards de données
Contribuer à la gestion du data catalog et des métadonnées
Participer au suivi de la qualité des données
Contribuer aux initiatives et projets&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
1 à 5 ans d'expérience en data governance, data management ou domaine équivalent
Bonne maîtrise de Python ou de scripts appliqués à la gestion des données
Expérience des outils d'automatisation de workflows (pipelines, jobs dans un environnement data)
Connaissance de base de la plateforme Databricks (Unity Catalog, gestion des accès)
Maîtrise du SQL et de la manipulation de données
Première expérience avec Databricks ou Snowflake
Compréhension des concepts de contrôle d'accès basé sur les rôles (RBAC)
Connaissance des environnements cloud (Azure, AWS ou GCP) appréciée
Connaissance d'outils de data catalog (ex : Collibra) appréciée

Formation &amp; expérience

Diplôme Bac +5 en informatique, data engineering, data management ou domaine connexe
1 à 5 ans d'expérience en data management, data engineering ou domaine similaire
Une première connaissance (académique ou professionnelle) des frameworks de data governance est un plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 05 Jun 2026 13:17:13 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19193&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19193</link>
      <category>Finance/Finance</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy </category>
      <title>2026-19193 - Direct Material Cost Purchasing Controller</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Finance/Finance&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Your mission will be to reconcile the outcome of the initiatives of all the Value Creation Programn (VCP) workstreams with the Purchasing division performance result and the Enlarge Europe (EE) region P&amp;L.


Key Responsibilities

•	Reconciliation of Purchasing Economical data:
 - Oversight of Wave Tool Reports with almost daily follow up
 - Critical analysis and follow up vs. target milestones
 - Alignment of Wave dashboard with Commodity Controllers and Purchasing Organization

•	Follow up of consistency among “Purchasing P&amp;L” and “EE Region P&amp;L”
 - Alignment of Wave tool result with EE Purchasing P&amp;L on both categories of “Saving” and “Econs” and bridge to the Year over Year data for each Month End Closing and Forecast data 
 - Window person with EE FP&amp;A to assure full consistency of Purchasing P&amp;L and EE P&amp;L to address any potential gap within the VCP perimeter

•	Support and reference for VCP - Finance:
 - Window person to VCP – Finance
 - Support to any VCP leadership review
 - VCP rule keeper&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Degree in Economics with a pluri-annual Experience in the Controlling area, preferable in Industrial – Purchasing domain and in the Automotive Sector

Accounting and Controlling methods and processes know-how
Stellantis Accounting and Controlling IT tools
Ability and mind set consistent with AI tools developments
Data Management

Good interpersonal relationship
Results oriented
Fast learner
Internal customers centric

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 21 May 2026 17:03:14 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19192&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19192</link>
      <category>Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Poissy </category>
      <title>2026-19192 - Ingénieur en architecture de distribution électrique</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Nous rejoindre, c'est intégrer un groupe automobile mondial, engagé dans l'innovation, l'excellence technologique et la mobilité durable. STELLANTIS s'appuie sur la diversité des talents, l'agilité des équipes et une forte culture d'ingénierie pour concevoir les architectures véhicules de demain.

Le Power Distribution Architecture Engineer est responsable de la définition, de la cohérence et de la mise en œuvre de l'architecture de distribution de puissance électrique des véhicules, tout au long du cycle de développement.

Il/elle assure les livrables d'architecture génériques, pilote les évolutions et reconceptions d'architecture de distribution de puissance et garantit leur adéquation avec les exigences véhicules, en interaction étroite avec les parties prenantes internes et externes.

Responsabilités principales
•	Piloter le développement et l'exécution de l'architecture de distribution de puissance EE (low voltage / high voltage selon périmètre)
•	Intégrer les exigences globales d'architecture (fonctionnelles, techniques, sûreté, performances, fiabilité)
•	Garantir la cohérence entre l'architecture électrique globale et la distribution de puissance (réseaux, protections, sources, charges)
•	Assurer l'application de l'architecture de distribution de puissance sur les projets véhicules
•	Piloter les évolutions techniques, reconceptions et arbitrages d'architecture en fonction des contraintes programme/ projet
•	Contribuer à l'optimisation des outils, méthodes et processus d'architecture EE
•	Garantir la maturité et la disponibilité des artefacts d'architecture tout au long du processus de développement
•	Agir comme centre d'expertise pour la distribution de puissance auprès des équipes de développement, d'intégration et de validation
•	Interfacer avec les organisations systèmes, hardware, software, validation, sûreté de fonctionnement et cybersécurité lorsque requis
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation Bac +5 (ou équivalent) en génie électrique, génie électronique, systèmes EE

•	Expérience significative en architecture électrique / distribution de puissance véhicule primaire/ secondaire/ moteur

•	Bonne connaissance : 
 - Des architectures EE véhicules
 - Des principes de distribution de puissance, protections, contraintes thermiques et de sûreté
 - Des processus de développement automobile
 - des normes et référentiels applicables

•	Capacité à produire des documents d'architecture clairs et structurés&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 21 May 2026 16:52:51 Z</pubDate>
    </item>
  </channel>
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