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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Contrat : Apprentissage</title>
    <link>https://jobs.groupe-psa.com/handlers/offerRss.ashx?lcid=1036&amp;Rss_JobDescription_Contract=1871</link>
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    <language>fr-FR</language>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18836&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18836</link>
      <category>Purchasing/Purchasing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Poissy GreenCampus</category>
      <title>2026-18836 - Apprentissage : Acheteur Junior - Achats Indirect</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Purchasing/Purchasing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de l'équipe Achats Indirect :
- Vous intervenez sur une ou plusieurs familles d'achats.
- Vous contribuez à définir / actualiser la politique technique industrielle et achats de cette (ces) famille(s) d'achats;
- Vous contribuez au pilotage de la (les) famille(s) d'achats;
- Vous contribuez au management de la relation fournisseur pour la (les) famille(s) d'achats.

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Formation à composante Achats.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Powerpoint, Word, Outlook...) environnement SAP.
- Anglais (environnement international en interne et avec les fournisseurs)
- Bon relationnel et sens du contact
- Goût pour le travail en équipe
- Dynamisme
- Volonté d'apprendre et d'aller de l'avant
- Bon niveau d'autonomie

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy GreenCampus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 10 Jul 2026 09:26:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18870&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18870</link>
      <category>Purchasing/Purchasing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>CEMR Poissy</category>
      <title>2026-18870 - Apprentissage : Acheteur Junior Pare-chocs </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Purchasing/Purchasing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Contribuer au pilotage de la performance économique et industrielle en « vie série » :
- Suivi en vie série des projets véhicules
- Suivi en développement d'un ou plusieurs nouveaux projets 
 - Création de flux internationaux en CKD / SKD / intégration locale le cas échéant

- Contribuer à l'attribution des marchés en assurant les meilleurs coûts complets 
 - Appels d'offre pour de nouveaux projets à venir.

- Contribuer au management de la relation fournisseur
 - Gestion des pièces de rang2
 - Suivi administratif (commande outillage / commande pièces / commandes R&amp;D ou autres, avenants de prix)
- Gestion des évolutions matières premières&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
BAC + 5
Bonne maitrise de l'anglais
Esprit d'équipe et de curiosité

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;CEMR Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 10 Jul 2026 08:47:34 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18517&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18517</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>SOCHAUX</category>
      <title>2026-18517 - Apprentissage : Analyse des couts en garantie et management des plans d'action</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Objectif du poste
Contribuer au pilotage et à la réduction des dépenses de garantie (TWS) à l'échelle mondiale, en soutenant les équipes Qualité Véhicule Engineering dans l'analyse, la standardisation et le déploiement de méthodes communes.

Missions principales (version synthétique)
1) Analyse &amp; compréhension du besoin
• Cartographier l'existant (processus, outils, KPI TWS) dans les différentes régions.
• Identifier les écarts, contraintes et opportunités d'harmonisation.
2) Convergence des pratiques
• Participer à la définition de processus, tableaux de bord et indicateurs communs.
• Proposer des améliorations visant à fiabiliser le suivi TWS et faciliter la prise de décision.
3) Animation de la coopération internationale
• Préparer et animer des réunions/workshops multi régions.
• Faciliter le partage des pratiques et l'alignement sur des standards communs.
4) Production de synthèses &amp; reporting
• Construire des reportings réguliers pour les équipes Qualité et la direction.
• Mettre en forme les analyses : évolutions TWS, tendances, points d'attention.
5) Déploiement mondial
• Contribuer à la mise en place des outils et processus harmonisés dans toutes les régions.
• Suivre l'adoption, collecter les retours terrain et ajuster les supports.

Compétences développées
Analyse de données, gestion de projet international, qualité produit, animation de réunions, conception d'indicateurs, communication transverse, outils de reporting (Excel/Power BI).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Qualité &amp; Data (orientation business)
• Objectif : produire des analyses et dashboards KPI TWS pour éclairer les décisions et les priorités d'actions.
• Missions clés : cartographie des processus/outils/KPI ; définition d'indicateurs communs ; synthèses mensuelles.
• Compétences : Power BI/Excel, sens business, data storytelling.

Process &amp; KPI (harmonisation)
• Objectif : standardiser méthodes/KPI et réduire les écarts d'interprétation entre régions.
• Missions clés : rédaction du référentiel KPI ; tableaux de bord modèles ; accompagnement des équipes régionales.
• Compétences : qualité produit, BPMN/VSM, coordination transverse.

Warranty Analytics
• Objectif : contribuer à la réduction des dépenses de garantie (TWS) par analyses causes racines et recommandations ROI.
• Missions clés : paretos/tendances ; notes de points d'attention ; suivi de l'impact business.
• Compétences : statistiques descriptives, priorisation par valeur, communication exécutive.

PMO &amp; Déploiement international
• Objectif : préparer/animer des workshops multi régions et piloter le déploiement mondial d'outils/process.
• Missions clés : cadence des plans d'actions ; suivi de l'adoption ; kits de formation/reporting d'avancement.
• Compétences : gestion de projet, facilitation (FR/EN), conduite du changement.

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;SOCHAUX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 10 Jul 2026 07:52:25 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18875&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18875</link>
      <category>Purchasing/Purchasing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Poissy - CEMR</category>
      <title>2026-18875 - Apprentissage : Acheteur Junior - Achats Indirect - Regional </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Purchasing/Purchasing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de l'équipe Achats Indirects, vous aurez pour missions :
 - Apporter un support transversal aux acheteurs sur les activités opérationnelles et analytiques (suivi des données, mises à jour, reporting)
 - Intervenir sur différentes familles d'achats indirects (prestations, services, frais généraux, etc.)
 - Contribuer à la définition et à l'actualisation des stratégies achats et des panels fournisseurs
 - Participer, avec une autonomie progressive, aux consultations fournisseurs (RFQ), à l'analyse des offres et à l'attribution des marchés
 - Contribuer au pilotage de la performance économique et au suivi des contrats en phase de vie série
 - Participer au management de la relation fournisseurs et au suivi de la performance (qualité, coûts, délais)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil recherché :
 - Formation à dominante Achats, Supply Chain ou Gestion
 - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word, Outlook) ; une connaissance de SAP est un atout
 - Pratique de l'anglais dans un environnement international, en interne et avec les fournisseurs
 - Bon sens relationnel et aisance dans les échanges
 - Goût pour le travail en équipe et la collaboration transverse
 - Dynamisme, proactivité et rigueur
 - Forte motivation pour apprendre, se développer et progresser dans le domaine des achats

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy - CEMR&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 07 Jul 2026 12:20:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18553&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18553</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Valenciennes</category>
      <title>2026-18553 - Apprentissage : Ingénieur Qualité Automobile sur site industriel STELLANTIS FRANCE</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
1/Amélioration des processus de Qualité en production
- Participer à l'analyse des non-conformités de production et/ou fournisseur et proposer des actions correctives.
- Contribuer à la mise en place d'indicateurs Qualité et au suivi des plans d'action.
2/ Support aux projets d'industrialisation
- Accompagner le déploiement de nouveaux composants / qualification produit &amp; process (APQP PPAP)
- Réaliser des études de faisabilité et des essais en ligne.
3/ Digitalisation et reporting
- Développer des outils simples (Excel, Power BI, ) pour le suivi qualité.
- Automatiser la collecte et l'analyse des données de production (big data, FOUNDRY PALENTIR)
4/Participation aux rituels qualité et réunions techniques
- Préparer / participer à la construction des synthèses techniques.
- Contribuer à la communication des sujets Qualité.
NB 1 : Fortes connexions / interactions avec l'ingénierie / fournisseurs. Collaboration avec le montage (opérateurs en ligne).
NB 2 : Grande diversité de sujets techniques à appréhender&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ecole d'Ingénieurs Généralistes
Forte envie de travailler dans le domaine Automobile

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Valenciennes&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 06 Jul 2026 14:32:03 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19399&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19399</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Creative Center Vélizy</category>
      <title>2026-19399 - Apprentissage : Aérodynamique véhicule</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de l'entité Aérodynamique qui a en charge le développement aérodynamique des véhicules du groupe STELLANTIS, vous aurez pour mission la conception et validation de concepts permettant de réduire la traînée aérodynamique des véhicules électriques tout en contribuant à leur bon comportement routier.

Dans le cadre de cette alternance, vous aurez deux missions principales :

- Positionner la concurrence par rapport aux véhicules du groupe STELLANTIS.

- Participer à l'élaboration du référentiel aérodynamique roue STELLANTIS :

Les roues étant responsable jusqu'à 25% de la trainée globale du véhicule, il est primordial d'en comprendre l'impact et de construire un référentiel robuste associé.
Ces travaux contribueront à la démarche engagée par STELLANTIS afin d'augmenter l'autonomie de ses véhicules électrifiés.

Pour cela il vous sera demandé de :

- Analyser l'existant

- Mesurer et analyser des pièces 3D

- Demander et Exploiter des calculs aérodynamiques 3D (CFD) 

- Analyser les écoulements d'air autour des roues et les différentes interactions qui en découlent&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Formation : BAC+5 en apprentissage dans une école d'ingénieur spécialisée en mécanique des fluides.
- Compétences techniques : CAO, Excel
- Compétences comportementales : Curiosité, rigueur, autonomie, bon relationnel, anglais

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Creative Center Vélizy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 03 Jul 2026 13:55:26 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19330&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19330</link>
      <category>Purchasing/Purchasing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Green Campus - Poissy</category>
      <title>2026-19330 - APPRENTISSAGE : Acheteur Junior Commodité</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Purchasing/Purchasing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous intégrerez la Direction des Achats au sein du Groupe Stellantis.
Notre département est en charge des achats de pièces destinées à l'approvisionnement de nos usines de production de véhicules, contribuant directement à la stratégie du Groupe.
Dans un contexte de forte concurrence sur le marché automobile, ces activités représentent des enjeux majeurs tant sur le plan économique que logistique.
Au cours de votre mission et de votre montée en compétences, vous aurez l'opportunité d'élargir votre périmètre de responsabilité, en prenant en charge des sujets à plus forte valeur ajoutée et en pilotant certaines missions en autonomie.
Dans le cadre de ce contrat d'apprentissage, vous interviendrez en collaboration étroite avec des acheteurs opérationnels. Cette expérience vous permettra d'acquérir une vision globale et approfondie des métiers des achats.
Vous serez également amené(e) à interagir avec des interlocuteurs issus de différents pays et fonctions, évoluant dans un environnement international et multiculturel.
Ce contrat d'apprentissage est proposé pour une durée de 12 ou 24 mois&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Nous recherchons un étudiant en Master achat pour la rentrée de Septembre 2026. La curiosité, la motivation et l'envie de découvrir l'industrie automobile doivent être vos motivations. Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement international.
Ce contrat d'apprentissage est proposé pour une durée de 12 ou 24 mois

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Green Campus - Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 29 Jun 2026 22:21:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18757&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18757</link>
      <category>Quality/Quality</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Poissy</category>
      <title>2026-18757 - Apprentissage : Amélioration de la qualité. Relation Client - Europe</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Quality/Quality&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le poste a 2 missions principales :
- Analyse des cas du Service Client afin d'identifier les raisons de l'insatisfaction, être capable de comprendre en profondeur le problème, analyser les facteurs impactant et les regrouper en catégories spécifiques, en définissant un plan d'action avec les fournisseurs du Service Client.
- Escalade interne/Suppression des obstacles : travailler avec les différents acteurs de manière créative pour trouver des solutions aux sujets générant de l'insatisfaction chez le client.

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Niveau élevé d'analyse des données
- Excellente maîtrise de l'informatique – y compris les logiciels Microsoft Office
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en anglais
- Capacité à comprendre les processus métier et la réingénierie des processus métier
- Grande attention aux détails et à l'exactitude
- Expérience en service client (préférée)
- Capacité à établir de solides relations commerciales avec les partenaires internes de Stellantis et les fournisseurs&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 22 Jun 2026 13:25:30 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19277&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19277</link>
      <category>Manufacturing/Manufacturing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>SEPT FONS </category>
      <title>2026-19277 - Apprentissage : Pilote métier industriel fonderie</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Manufacturing/Manufacturing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vos missions :

Participer à l'élaboration et au suivi des budgets d'investissements, en lien avec les équipes techniques et financières
Contribuer aux groupes de conception, en prenant part à la validation des solutions techniques retenues pour les moyens de production
Accompagner la mise en place de nouveaux équipements industriels, en veillant au respect des réglementations en vigueur (sécurité, environnement, conformité)
Participer au suivi et à la validation des process de fabrication, dans une logique d'optimisation des coûts, des délais et de la performance industrielle&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac + 5 Ingénieur en alternance
Formation ingénierie industrielle ou mécanique
Anglais B2 minimum

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;SEPT FONS &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 12:59:27 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18849&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18849</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Poissy Green Campus</category>
      <title>2026-18849 - Apprentissage : Assistant Brand Experience </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
À propos du poste
Au sein de l'équipe Marketing Citroen, l'alternant(e) contribuera activement au déploiement et à la cohérence du merchandising ainsi qu'à l'identité de marque au niveau Corporate.
En collaboration directe avec le/la Responsable Brand Experience, il/elle participera à la structuration, l'optimisation et la mise en œuvre des outils et dispositifs garantissant une expérience de marque forte, cohérente et différenciante.


Missions principales
Merchandising 
•	Participer à la conception et à l'évolution des guidelines merchandising
•	Contribuer au développement d'outils d'aide à la mise en œuvre (books, supports visuels, kits de déploiement)
•	Assurer une veille concurrentielle et sectorielle
Corporate identity
•	Veiller au respect de la charte graphique et des codes de marque
•	Participer à la mise à jour et à l'évolution des éléments d'identité visuelle corporate
•	Contribuer à la création de supports internes et externes (présentations, templates, assets)
•	Accompagner les équipes pays dans la bonne application des standards de marque
Coordination &amp; gestion de projets
•	Participer à la gestion opérationnelle des projets (planning, coordination des prestataires, suivi de production)
•	Collaborer avec les équipes marketing, communication, retail et design
•	Contribuer au suivi budgétaire et au reporting des actions menées

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil recherché
•	Formation Bac +4 en école de commerce, marketing, communication ou design
•	Intérêt marqué pour l'univers de la marque, du retail et de l'expérience client
•	Sensibilité esthétique et bonne culture visuelle
•	Rigueur, sens du détail et organisation
•	Esprit d'analyse et capacité de synthèse
•	Proactivité et autonomie
•	Bonne maîtrise de la suite Office 
•	Bon niveau d'anglais apprécié
________________________________________
Ce que nous offrons
•	Une expérience structurante au cœur des enjeux de marque 
•	Une vision transverse des problématiques marketing et expérience client
•	Un environnement stimulant, exigeant, collaboratif et international&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy Green Campus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 09 Jun 2026 22:20:42 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18869&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18869</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>POISSY - GREEN CAMPUS</category>
      <title>2026-18869 - Apprentissage : Optimisation Des Outils de Programmation et Gestion des Stocks</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
1. connaissance des outils de programmation (incluant utilisation / aide à la saisie)
2. Participation à la rédaction et la publication des infos sur les délais de livraison
3. Préparation et participation aux rituels d'échange avec les Marques sur le KPI de stocks

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Cursus : Universitaire , Ecole de Commerce ou équivalent
Compétences : maitrise du Pack Office, autonomie, goût du travail en équipe.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;POISSY - GREEN CAMPUS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 08 Jun 2026 10:12:10 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19212&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19212</link>
      <category>Engineering/Engineering</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Velizy</category>
      <title>2026-19212 - Apprentissage : simulation et caractérisation optique</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Engineering/Engineering&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Dans le cadre de cet apprentissage, vous développerez des compétences techniques dans le domaine de la caractérisation et de la simulation optique de systèmes innovants de nos futurs cockpits comme la vision tête-haute, les caméras ou les affichages.
Coté caractérisation, la mission sera d'utiliser les moyens à disposition dans le laboratoire d'optique, de proposer des protocoles de mesures et de les appliquer pour supporter les projets innovations de l'équipe. La personne sélectionnée pourra aussi proposer d'autres moyens de mesure.
Coté simulation, la mission sera d'utiliser les logiciels disponibles en interne comme SPEOS pour soutenir l'équipe en termes de conception optique, de simulations optiques diverses (reflet par exemple) et de rendus physico-réalistes. Tout ceci dans le but de cerner le plus en amont possible les propriétés optiques réelles avant réalisation de prototypes.
Enfin la personne sélectionnée devra se tenir aux courants des avancées dans ces deux domaines.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
• Formation : Vous préparez un Bac+ 5 en optique en apprentissage
• Qualités humaines : Vous êtes une personne rigoureuse et dynamique ayant le goût pour l'innovation, le sens de l'organisation, la capacité à collaborer, une bonne capacité d'adaptation et pouvant travailler en autonomie.
• Compétences : Vous avez de solides connaissances en optique et avez eu une première expérience en caractérisation et simulation optique
• Langues : Anglais (niveaux A2/B1)
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Velizy&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 03 Jun 2026 06:51:50 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18714&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18714</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Poissy Green Campus</category>
      <title>2026-18714 - Apprentissage : Assistant Brand Content Citroën au Marketing Office</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Missions
Support à l'équipe Citroën Brand Content :
• Social Media :
•	Coordonner la veille concurrentielle au sein de l'équipe Social Media
•	Identifier les nouvelles tendances sur les différentes plateformes
•	Participer à la couverture des événements pour les réseaux sociaux
•	Vérifier la cohérence des comptes locaux
•	Suivre les performances des comptes globaux et pays (Meta, TikTok, LinkedIn)
________________________________________
• Brand Content :
•	En tant qu'assistant Brand Content, accompagner le responsable publicité internationale dans le suivi des nouvelles campagnes (du brief à la livraison)
•	Participer à la coordination internationale pour identifier les besoins spécifiques des pays
•	Mettre à jour la médiathèque avec les nouveaux contenus
•	Créer des toolboxes à destination des pays (partager l'ensemble des assets disponibles pour chaque nouvelle campagne)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil recherché
•	Études en école de commerce, marketing ou communication
•	Connaissances solides en marketing
•	Aisance avec les chiffres et les logiques mathématiques de base
•	Capacité à synthétiser et aller à l'essentiel
•	Sens du détail et rigueur
•	Esprit d'équipe, flexibilité, volonté de soutenir et d'aller au-delà du périmètre quand nécessaire&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy Green Campus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 07 Jul 2026 22:20:41 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18526&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18526</link>
      <category>Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Poissy - Green Campus</category>
      <title>2026-18526 - Apprentissage : Support à l'amélioration du parcours client des services connectés</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Software &amp; Electric and Electronics/Software &amp; Electric and Electronics&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
En soutien de l'équipe EMEA Business Team dans la mise en œuvre des principales nouvelles fonctionnalités définies pour améliorer l'activation et l'abonnement aux services connectés en 2026 : 

-Améliorations du système 
- Nouvelle implémentation système
- Expansion du marché

Les activités quotidiennes incluent
-Benchmark concurrent
-Fournir les exigences commerciales
- Réviser les flux UX/UI
-Suivi de la mise en œuvre
-Support des tests
-Surveiller les indicateurs clés de performance
-Proposer un plan d'action pour l'amélioration&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Niveau BAC + 2 /3
-Ingénierie ou domaine connexe
-À l'aise avec le numérique et la connaissance des dernières tendances
-Pensée analytique et résolution de problèmes
-Bonnes compétences organisationnelles et de communication
-Compétent dans la suite Microsoft Office
-Maîtrise de l'anglais obligatoire, l'italien est un atout 

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Poissy - Green Campus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+2&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 24 Apr 2026 07:43:08 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19087&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19087</link>
      <category>Human Resources &amp; Transformation/Human Resources &amp; Transformation</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Vesoul</category>
      <title>2026-19087 - Apprentissage : Assistant RHU (Ressouces Humaines Unités) et Relations Social</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Human Resources &amp; Transformation/Human Resources &amp; Transformation&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Intégré au sein du service WORKFORCE LEARNING &amp; TALENT MANAGEMENT, votre mission consistera à assister le RHU dans sa mission quotidienne.
Vous devrez donc :
- Animer l'absentéisme,
- Traiter les dossiers disciplinaires,
- Résoudre les problèmes d'employabilité,
- Réaliser l'animation managériale,
- Assurer la gestion des mandatés (CFESS, suivi des heures de délégation),
- Participer au suivi des différentes commissions obligatoires,
- Suivre la Gestion de carrière.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
- Vous êtes rigoureux, organisé et discret,
- Vous avez l'esprit d'équipe,
- Vous avez un bon relationnel,
- Vous maîtrisez les outils bureautiques,
- Vous êtes à l'aise avec les communications téléphoniques,
- Vous êtes force de proposition.


Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Vesoul&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+3&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 21 Apr 2026 10:15:25 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=19008&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-19008</link>
      <category>Design/Design</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Creative Center Vélizy ou Sochaux</category>
      <title>2026-19008 - Apprentissage : Modeleur numérique au Design Industriel </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Design/Design&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Au sein de la direction du style de STELLANTIS et plus précisément au sein de l'équipe convergence qualité du style ou Design Industriel, nous proposons une alternance en tant que modeleur numérique sur Alias et/ou Icem Surf.

Dans le cadre de la mission, le candidat sera amené à travailler sur des projets en production, à appréhender l'exigence du secteur automobile et bien entendu à produire par lui-même les surfaces de style attendues au meilleur niveau, lui permettant ainsi d'apprendre comment un style prend vie lorsqu'on lui intègre les contraintes techniques et industrielles. 

Les interactions avec les équipes créatives et techniques seront permanentes, permettant une immersion complète dans le monde du design automobile.

Tu as envie de travailler dans une équipe au service de directeurs de style reconnus, d'avoir des challenges quotidien, de trouver des compromis avec les équipes techniques et bien sûr de modeler en 3D les véhicules de demain alors cette place en alternance est peut être pour toi.

N'hésite pas à candidater !&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Parmi les compétences attendues, la connaissance d'Alias et/ou ICEM est essentielle.
Un niveau d'anglais C1 serait apprécié, permettant de travailler dans un contexte international.

Parmi les profils attendus, Bac +3 en cursus ingénieur ou Master 1.

Le poste pourra possiblement être basé à Vélizy ou à Sochaux 

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Creative Center Vélizy ou Sochaux&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+3&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : C1 - Courant (3,5 - 4,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 02 Jun 2026 22:20:32 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18945&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18945</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Green Campus POISSY</category>
      <title>2026-18945 - Apprentissage : Marketing Communication 360 – PEUGEOT France</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Envie de vivre une alternance à fort impact et contribuer au rayonnement de PEUGEOT en France ? Rejoignez nous !
⭐ Rejoignez une marque emblématique en pleine transformation
PEUGEOT est aujourd'hui l'une des marques leaders du marché français, portée par une dynamique de renouvellement puissant de son image.
Nouveaux codes de marque, nouveaux langages créatifs, nouvelles ambitions.
Au cœur de cette transformation, nous multiplions les territoires d'expression :
🎬 Cinéma – un univers désormais clé dans notre communication
🎵 La Seine Musicale – un partenariat culturel fort
🏅 Les Meilleurs Ouvriers de France – l'excellence à la française
⚽ Nouveaux partenariats sportifs – performance, engagement, émotion
Et surtout : un plan marketing riche, innovant, et en mouvement, déployé à la fois en central et sur les territoires grâce à nos Directions Régionales.
C'est dans ce contexte stimulant que nous recherchons notre futur(e) alternant(e) Marketing Communication 360 pour rejoindre l'équipe Marketing France.
________________________________________
🎯 Vos missions
1. Contribuer au développement de la communication 360°
Au sein du pôle Publicité / Média, vous participerez à la conception et au déploiement de campagnes sur l'ensemble des leviers :
•	Media : TV, radio, presse, affichage, digital
•	Hors media : PLV, TAP, déclinaisons locales
•	Digital &amp; CRM
Vos missions incluront :
1.	Rédaction de briefs créatifs et/ou de production
2.	Validation des créations, offres commerciales et mentions légales
3.	Suivi logistique des productions et respect des plannings
4.	Déploiement interne &amp; réseau (communication et mise à disposition des supports)
________________________________________
2. Accompagner l'animation marketing locale
Vous apporterez un support opérationnel aux Directions Régionales pour :
•	coordonner les actions marketing locales
•	adapter les outils nationaux aux enjeux de chaque territoire
•	contribuer à renforcer la cohérence entre initiatives locales et stratégie nationale
________________________________________
3. Aider à la préparation d' évènements &amp; opérations spéciales
Vous pourrez être impliqué(e) dans l'organisation et la coordination :
•	des évènements nationaux
•	des opérations partenariats
•	des activations spéciales en lien avec nos nouveaux territoires d'expression&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
👤 Profil recherché
Vous êtes étudiant(e) en :
🎓 École de commerce, école de communication, université (Master Marketing / Communication / Management)
Vous êtes :
•	organisé(e)
•	curieux(se)
•	proactif(ve)
•	doté(e) d'un excellent relationnel
Et vous vous reconnaissez dans ces qualités :
✨ autonomie
✨ prise d'initiative
✨ rigueur
✨ sens de l'organisation
✨ aisance rédactionnelle
✨ esprit d'équipe
________________________________________
💼 Pourquoi nous rejoindre ?
•	Intégrer une marque iconique en pleine réinvention
•	Participer à des projets concrets, visibles et multi canaux
•	Travailler au cœur des enjeux marketing nationaux et locaux
•	Évoluer dans une équipe bienveillante, passionnée et engagée
•	Développer des compétences 360° très recherchées sur le marché
________________________________________

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Green Campus POISSY&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 22 Apr 2026 09:50:29 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18943&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18943</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Lyon</category>
      <title>2026-18943 - Apprentissage : Assistant Marketing CRM et Digital PEUGEOT France (Lyon)</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous recherchez une mission enrichissante, dans un secteur en mouvement et au sein d'une équipe dynamique ?
Au sein de STELLANTIS France, rejoignez l'équipe de PEUGEOT France.

Missions : 

-	Assurer l'animation et le suivi des Actions Marketing de la Direction Régionale (abondement, challenges CC et CdV, event,…)

-	Déployer la stratégie CRM &amp; Digital de Peugeot France

-	Favoriser la monter en compétence des Responsable Marketing du réseau

-	En lien avec les Business Coach, animer les concessionnaires sur les activités Marketing, CRM &amp; Digital 

-	Piloter le tableau de bord « CRM et Digital » de la Direction Régionale

-	Préparer et co-animer les Audios avec les Responsables Marketing des concessions.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Étudiant(e) en école de commerce, marketing, management
Organisé(e), curieux(se), proactif(ve) et avec un bon relationnel.

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Lyon&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+5&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 26 May 2026 22:20:39 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18940&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18940</link>
      <category>Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>POISSY </category>
      <title>2026-18940 - Apprentissage : Chef de projet Digital Véhicule d'Occasion France</title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Sales &amp;  Marketing/Sales &amp; Marketing&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;

Au sein de l'équipe Marketing STELLANTIS FRANCE , le chef de projet aura pour mission d'optimiser l'animation à travers tous les outils digitaux pour développer le commerce des véhicules d'Occasions (site Sopticar.fr , communication digitale …)

Rejoignez une équipe dynamique et opérationnelle au plus près de notre Réseau Commercial National.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Ecole de commerce, université
Autonomie, dynamisme , rigueur , curiosité 

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;POISSY &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+4&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : C2 - Billingue (4,5 - 5 Bright)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : B2 - Intermédiaire (2,5 - 3,4 Bright)&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Sat, 04 Apr 2026 22:21:53 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://jobs.groupe-psa.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=18904&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-18904</link>
      <category>Communication/Communication</category>
      <category>Apprentissage</category>
      <category>Sochaux</category>
      <title>2026-18904 - Apprentissage : Chargé de communication </title>
      <description>&lt;b&gt;Filière/Métier : &lt;/b&gt;Communication/Communication&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Apprentissage&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Rejoignez l'équipe de Direction du Campus Stellantis de Sochaux‑Belchamp et contribuez pleinement à notre dynamique de transformation !

Dans le cadre de votre apprentissage, vous participerez au développement de nos actions de communication et au rayonnement du site, tout en soutenant nos opérations au quotidien.

Vos missions principales :

Création de supports visuels : conception d'affiches print et digitales, réalisation de contenus graphiques.
Production audiovisuelle : tournage de vidéos, montage, création de vidéos en motion design.
Photographie : réalisation de shootings photo et retouches.
Événementiel : participation à l'organisation d'événements internes et externes.
Visites du site : contribution active à la préparation et l'animation des visites d'usine.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous maîtrisez les principaux outils de la suite Adobe : Photoshop, Illustrator, InDesign, Premiere Pro et After Effects, avec une aisance particulière pour la création graphique et le montage vidéo.

Vous êtes issu(e) d'une formation en Métiers du Multimédia et de l'Internet (MMI) ou équivalent, vous apportant de solides bases en création visuelle, production numérique et conception multimédia.

Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier.
Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Ville  : &lt;/b&gt;Sochaux&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau de diplôme préparé : &lt;/b&gt;Bac+3&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 12:07:59 Z</pubDate>
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